高校行政岗，顾名思义，就是在高校中从事行政管理的岗位，比如学校各部处的工作人员、学院各办公室的工作人员以及辅导员，与高校的教学科研岗相对。定向选调和高校行政岗如何选，本质上是公务员和事业单位怎么选，定向选调是公务员，高校行政岗是事业单位，高校行政岗副处和教学岗副教授，这两个岗位很难说哪个更好，不同的高校情况不一样，不同的人看法也不一样。
1、高校行政岗年薪多少，怎么样？
不同地区不同岗位，工资也不同。首先看有没有事业编，有的话相当于同级别的公务员吧，比如学校是省属，待遇就跟省属公务员差不多，据了解的所在省份省会211，在编一个月4k多吧，不算年终福利这些。如查所在为市属高校非211，比市属公务员高那么1k左右吧一个月，整年算下来比公务员高些，北上广一般有6000-10000，中等城市4000-8000，其它约3000-6000。
中国高校行政人员数量非常庞大，一所规模上万学生的高校，副处长以上的干部一般有200人左右，加上科长、主任、科员、党政和后勤人员，总数在千人以上，教师反而成为少数。有些高校教师与行政后勤人员的比例离谱到1:2以上，在现行体制下，教师不仅在数量上不占多数，更主要的是在学校里的地位、声望上还不占主导地位。特别是那些没有一官半职的教师，地位更要差一些，在职称评定、课题申请、著作出版、评优评奖等方面都比较困难，有些副教授、老讲师的实际经济收入、福利待遇还不如比他年轻许多的处长，
2、高校行政岗和定向选调如何选？
个人建议定向选调。定向选调和高校行政岗如何选，本质上是公务员和事业单位怎么选，定向选调是公务员，高校行政岗是事业单位，定向选调，是这些年非常火的一个词，指的是部分省份为了吸引高学历、好学校的毕业生，拿出一定的公务员名额用于专门招录部分好高校的毕业生，一般要求双一流大学毕业生、有学生干部工作经历、曾经获得过校级的奖励，录取后一般会到基层锻炼一至两年。
相比普通的公务员来说，定向选调生竞争压力小、门槛高、学历高、综合素质高，非常受现在体制内的欢迎，高校行政岗，顾名思义，就是在高校中从事行政管理的岗位，比如学校各部处的工作人员、学院各办公室的工作人员以及辅导员，与高校的教学科研岗相对。二者虽都被成为体制内，但还是有很多不同的地方，下面说一说各自的优劣之处：1.定向选调：工资待遇更好，社会地位更高，职业成就感更强，上升空间明确，
3、学校从事教师岗还是行政岗好？
谢谢回答了。教育是国家发展战略的重中之重，国家的发展靠科技。科学技术的发展靠教育，在世界上有很多的名牌儿大学。像我国的清华大学，北京大学。美国的哈佛大学，坦斯福大学。英国的剑桥大学，日本的东京大学。等世界级的大学，引领了世界科技的巅峰。是世界科技发展的领军学校，站在世界科技发展的前沿。把握着未来世界科技发展的方向，
自改革开放以来，教育引起了国家的高度重视。加大了对师资力量的培养力度，提高了教师的工资和退休后的补助。不少的优秀人才投入到教育领域的工作当中，在学校是教师岗位好还是行政岗位好？这要因人而异。有一部分人是满腹经纶，却向学生传输的能力稍差。任何在教育领域要担任行政职务，都必须是从三尺讲台开始通过多年的教学实践，积累丰富的教学经验。
且具备一定非凡的领导能力，才可以从事担任行政的职务。而有的人却显示了非凡的教学能力，在学校的各科教育当中都能出现优秀的教师，通过优秀教师的教育能出现优秀的学生。总之，不管你有哪方面的才华，是担任行政职务还是从事教师工作？都是为国家的发展建设贡献力量，用你们的辛勤浇灌着祖国未来的花朵。祝你们身体健康，事业有成。
4、211母校行政岗和普通本科院校教师岗（与所学专业匹配度不高），该如何抉择？
1.如果选择行政岗：母校是211，但是行政岗，在工作中永远只能是配角的可能性很大，但是如果你自强不息，在完成好自己本职工作的情况下，继续努力学习进修，你也有提升的机会，在学历上有提升，多写论文发表文章，比一般的教师付出的更多努力获得更多的成绩，你也会有转成教师的可能，2.如果选择普通本科院校教师岗，虽然所教专业与你专业不符，但是你可以边学边做，开辟新的专业领域并做出成绩，成为一个好教师，在工作中是主角，会有成就感。
