北京社保缴费基数5869，北京社保缴费年限的法律主体性:人在职场必须缴纳社保，因为社保关系到我们的很多福利。北京社保基数调整由于北京市人社局尚未正式发布居民社保缴费基数，根据相关人士测算，2015年社保基数调整中，缴费工资基数为6463元，去年为5793元。
养老金计算器也是按照固定的公式计算的，由不同的部分组成，需要计算基础养老金、个人账户养老金和地方养老金，自然养老金也不同。而且北京还有增加养老金的政策。如果要计算养老金，也要关注目前的政策规定。基础养老金(上年度全省职工平均工资×A本人月平均缴费工资)除以2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。
地方养老金(2005年本市职工月平均工资和2005年全省职工月平均工资)除以2×2006年6月30日前缴费年限×1%。根据规定，北京社保基数最低为5869元，最高为31884元。员工社保五险有固定的缴费比例。根据规定，社保单位和个人应分别承担0.8%和0%的生育保险、0.2%和0%的工伤保险、0.5%和0.5%的失业保险、0元和3元的大病保险、9%和2%的医疗保险和16%和8%的养老保险。
社保和公积金缴费基数的调整1。北京2023年社保缴费基数调整:上限:33891下限:6326注:7月起，北京市社保上限由31884提高到33891，下限由5869提高到6326。社保缴费基数一般指当月工资。社保缴费基数为社会平均工资的6000%。比如社会平均工资1000元，缴费基数600元可以是3000元。
3、北京医保每月返在社保卡上多少钱2020法律的主观性:购买社保已经是我们工作中的必要条件之一。我们知道买了社保以后，到老年退休的时候可以拿到相应的退休工资和各种社会福利，所以人们也很乐意买社保。购买社保不是我们自己负担，而是跟单位一起。社保卡退的钱是你医保的个人缴费部分，单位缴费部分的总额按国家规定转入医保个人账户。以北京为例，用人单位缴纳的医疗保险费转入个人账户的规定如下: (一)35周岁以下的职工，按照本人月工资基数的0.8%转入个人账户；(二)35周岁以上45周岁以下的职工，按本人月工资基数的1%计入个人账户；(三)45周岁以上的职工，按本人月工资基数的2%计入个人账户；(四)70周岁以下退休人员，按照上一年度本市职工月平均工资的4.3%划入个人账户；(五)70周岁以上退休人员按上年度本市职工月平均工资的4.8%划入个人账户。
4、2023年北京社保缴费比例法律主体性:我们的职工最关心的应该是社保，因为这关系到我们自己的养老，那么北京的社保缴费比例是多少呢？下面小编为大家整理了这些知识，欢迎阅读！居民社保缴费基数最新消息:6月11日，北京市人社局发布北京市社保基数调整最新方案。去年全市职工平均工资77560元，月平均工资6463元。据此，今年北京的社保基数应该有所调整。
