我们可以预见辅警待遇、晋升、警衔、培训、装备都会以法律文件形式得到保障，到时候辅警工资会有大幅度提高，劳务派遣也将成为历史，不会再出现在辅警队伍，以后辅警都是政府直签，辅警也是吃财政国家“干部”。辅警工资高低主要取决于当地政府对警察队伍建设重视程度。
1、大专辅警一般工资多少？
大专辅警一般工资多少？辅警种类也有很多，一般有110接警员、驾驶员、特勤、交通路面辅警以及一些综合的岗位。因为各地区经济、条件等各方差异，我不可能列举所有地方的辅警，所以，我就自己所在的宁波下面的一个县级市，来谈谈辅警的工资待遇。01特勤辅警、交警路面辅警、110接警员等岗位收入较高，年收入有6-7万元左右这三种辅警类型，不同与其他岗位，平时的工作内容比较辛苦，甚至是非常危险的，所以工资一般会比较高些，
其他省市应该也是如此。特勤辅警，一般会实行军事化管理，年收入在7万元左右，交警路面辅警，协助交警进行路面执勤，年收入在6万元左右。110接警员，通俗点就是接电话的，年收入在6.5万元左右，以上所说的收入，都是包含五险一金的。02驾驶员、综合岗位等收入相对偏低，年收入在5万元左右相对于第一点中所说的辅警类型，驾驶员和综合岗位的工作内容，就比较轻松、安全点，相应的工资也会低点，
驾驶员，就是承担开车任务，年收入在5万元左右。综合岗位，通俗点就是混合辅助岗位，年收入也在5万元左右，虽然这种类型的辅警工资不高，但是招录标准却不低，比如驾驶员要持B1及以上，综合岗位学历要求本科。03招录严格按照程序进行，各项要求都不低，丝毫不亚于公务员考试虽然说是辅警，没有正式编制，工资待遇也不能说很高，但是招录也是按照程序严格进行的，
2、河北辅警前途如何？
辅警虽不是正式的人民警察，但是随着社会的发展，辅警的选拔越来越严格，我们都知道，人民警察一般要通过国考，省考中通过这种级别的选拔挑选出来的力量。虽然辅警招聘没有固定的招聘时间，根据用人单位的用人需求来决定，但是在考试内容中正慢慢向国考看齐，国考招警考试内容分别为行测 申论 公安专业知识，而辅警一般老师内容为行测 公基，这是为辅警转正做提前准备其实在全国范围内，辅警队伍的需求量都不小但是通过全国辅警每天几千条或者上万条的互动来看，不少在职辅警因为各种原因，离开了曾经的工作岗位，但是从资料来看，新增与流失处于一种平衡的状态，对大多数地区来讲，辅警的工作不是一个好的选择，薪酬低是辅警最心寒的一项，但这也是目前辅警离职率高的原因，随着北上广深一线城市正在正规辅警的薪资待遇和级别，以个人而言辅警的前途是可以的也是有目共睹的，
3、以后辅警待遇会如何？
辅警目前待遇还是比较差的，一般就是2000多元到4000多元之间，南方少数发达地区可能达到6000元以上，但是和正式警察相比，那就是相形见绌。辅警工资高低主要取决于当地政府对警察队伍建设重视程度，要是重视程度高，辅警一般从招考源头就严格要求，省市公安机关统一招考，一般要求都是大专以上文凭，年龄不超过25岁，然后分配县区使用，这就大大提高了辅警素质。
待遇方面正式警察警衔津贴（辅警警衔）和执勤津贴也会给辅警落实到位，五险一金的足额缴纳，警务装备也会配备齐全，到手工资应该在4000元以上了，和当地其他部门公务员工资基本持平，如果当地政府不重视的话，辅警应该还是第三方劳务派遣人员，这和保安没有任何区别，辅警也没有归属感，工资公安局开的本来就低，劳务公司在扒一层皮就更少了，一般地区2000多元收入辅警应该就是劳务派遣人员。
随着全国辅警改革推进，国家出台了辅警改革指导意见（操作性很低），公安部主要领导到江西考察警务工作时提出地方要立法保障辅警权利，这一步很关键，因为公安实行条块管理，以块为主，公安人财物保障主要还是得地方政府保障，如果进入地方立法说明辅警改革已经快了。我们可以预见辅警待遇、晋升、警衔、培训、装备都会以法律文件形式得到保障，到时候辅警工资会有大幅度提高，劳务派遣也将成为历史，不会再出现在辅警队伍，以后辅警都是政府直签，辅警也是吃财政国家“干部”。
