有的县有人才交流房，供外地来的公务员临时居住。安徽的十八线小县城，上班四年了，到手每月固定钱2800 550车补=3350，工会每年自己交一百多元能享受最多1200的卡（蛋糕卡 购物卡等），十三个月的工资（只是最基础的）2000左右，没有绩效。
1、现在三四线城市的公务员，待遇怎么样？
相对挺好。我是一个中部省份的八线城市小公，工龄11年，副科级，每月到手工资3674，车补600，保险（社保卡里的钱）60，公积金663，十三月工资2100，年终奖1500，取暖费3900，年收入6、7万。我爱人和我一样，家庭年收入13万左右，支出：房贷一月2800，一年3.36万。车辆油钱、保险，一年1万，
两个孩子上幼儿园，学费一年8000。全家人保险一年1万左右，物业费一年2500。全家人吃饭每天在家里做、有时候在单位吃，平均下来每天得40、50左右，一年是1.6万，换季衣物全家人算，5000，冬天取暖2300。手机、电视、网络、社交等费用，我们两个一年算9000，我每月孝敬老人600元，一年7200。
2、江西省公务员待遇一般怎么样？
江西省公务员工资待遇在全国来说属于中等水平，比不了江浙沪和珠三角等发达地区，整体又略胜于西部老少边区，真正的属于比上不足比下有余，凑活着过吧，有个叔叔在江西鹰潭地区当公务员，副处级。每月打卡工资6000左右，公积金个人扣缴1000，单位缴纳同等比例，合计两千，年终三到四万，合计算下来一年72000 24000 40000=136000，约等于14万上下（含公积金），工龄和任职时间不同略有差异，
科员一年八到九万左右，包含公积金，科级十到十二万之间。他是在市区，县长两级更低，一般要少10-15%左右，部分经济条件较好的县域略高，鹰潭的收入在江西属于中等水平，比南昌和省直机关要低一截。以副处为例，鹰潭是十三四万的水平，南昌可以到十五六万，省直机关大致和南昌持平，整体略高一些，如果考公务员，不是江西本地人，建议还是别考江西，反正横竖都是考，不如考隔壁的浙江，收入保守可以增加30-50%以上。
3、中部小县城公务员的真实待遇如何？包吃包住吗？
我就在中部小县城上班，我以我自己的实际情况来回答一下问题，第一，工资待遇和津贴补贴方面。1.工资，我是正科级。我3个月之前（副科级职务的标准，新的工资标准还没批下来）的到手工资是4400左右（相当于是应发工资的76%（3530左右） 车补650 特殊岗位津贴220）；医保是按年缴费，一年好像是1400左右，
养老保险、职业年金按月扣缴，应发工资的12%（8% 4%），大概是560左右，财政会配套，养老保险按国家标准（和企业的一样）配套并进入统筹账户，年金按等比例配套；住房公积金按应发工资12%按月扣缴，大概也是560左右，财政等比例配套。另外，还有第13个月工资，每年1次，好像3000左右，以上综合起来。
到手就算5.6W吧，2.补贴。每次下乡给予50元伙食补助，在乡镇用餐要交伙食费，每餐20，所以基本上可以实得30元。每月下乡次数看部门和工作性质，多的话天天下，少的话一次不下，平均按每月10次来论，1个月可以实得300元，一年可以有3600左右，至于出县的差旅费，都是据实报销。
3.其他奖励性工资方面，有过一段时间（2018.4以前）可以发，比如综合绩效2-3个月，文明单位（看获奖级别）0.5-2.5月，综治2个月，信访1个月，节能减排1个月。以上合计6.5-9.5个月，看单位获评情况，差的部门0.5个月，好的可以全拿9.5，大多数部门可以拿4-5个月，这些都是2018年以前的了，现在不让发。
