天津市事业单位高级职称延迟退休年龄文件，在事业单位工作的女性工人有专业技术高级职称退休年龄是否可以

来源：整理时间：2022-12-03 05:00:59 编辑：天津生活手机版

本文目录一览

1，在事业单位工作的女性工人有专业技术高级职称退休年龄是否可以
2，高级职称女的60退休这个政策已经执行55岁以后虽然不退休但不
3，事业单位延长退休年龄规定是什么
4，事业单位有高级职称的工人是否能延迟退休
5，有关高级职称的女工人推迟退休的问题
6，副处级女干部和女性高级专业技术人员比如女性医生已经开始延迟
7，高级教师退休规定有哪些

1，在事业单位工作的女性工人有专业技术高级职称退休年龄是否可以

可以的啊可以延长5年的但是也要考虑单位的情况以及领导是否批准或者可以退休单位返聘回去的

在事业单位工作的女性工人有专业技术高级职称退休年龄是否可以

2，高级职称女的60退休这个政策已经执行55岁以后虽然不退休但不

今年国家规定机关事业单位正副处级和具有高职称的女干部延迟至60岁退休。如有特殊情况也可以申请不延迟退休!

可以的。现在女性退休年龄都在55岁左右。退休之后终于可以享受了。

高级职称女的60退休这个政策已经执行55岁以后虽然不退休但不

3，事业单位延长退休年龄规定是什么

(1)公务员男满60周岁、女满55周岁的应办理退休手续;(2)事业单位的专业技术人员和管理人员，男满60周岁、女满55周岁的应办理退休手续;(3)机关和事业单位的工勤人员，男满60周岁、女满50周岁的应办理退休手续。

事业单位延长退休年龄规定是什么

4，事业单位有高级职称的工人是否能延迟退休

你们日子过的太滋润了，国家亏损，地方政府债务加大变相都有你们的一份“功劳”，私营工厂的工人都祈祷退休，认同的下面点赞。

应该不能，国家规定男的60岁退休，女的55岁退休，但近期国家也在鼓励晚退休，好像是限制在缴纳社会保险的人。

5，有关高级职称的女工人推迟退休的问题

有正副高级职称的医务工作人员，到了退休年龄，没有硬性规定要延迟退休的政策。一般是：有部门需要的、本人愿意的、身体条件允许的，才能继续聘用。

是这样的，国家规定，女性工人退休年龄是50岁，干部（除工人外的企事业编制均为干部）为55岁，其中具有高级职称者为60岁（高级职称包括高工，教授，特级教师，研究员等等）。但是，工人是没有高级职称的，工人的最高职业等级高级技师仅相当于中级职称。所以，你母亲想推迟退休时没有政策依据的。

6，副处级女干部和女性高级专业技术人员比如女性医生已经开始延迟

本报讯党政机关、人民团体和事业单位中的正、副处级女干部、具有高级职称的女性专业技术人员，将年满六十周岁退休。记者今天从本市一些区县和单位获悉，有关部门已经发出通知，为充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用，党政机关、人民团体中的正、副县处级及相应职务层次的女干部，事业单位中担任党务、行政管理工作的相当于正、副处级的女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，年满六十周岁退休。另外，上述女干部和具有高级职称的女性专业技术人员如本人申请，可以在年满五十五周岁时自愿退休。年满六十周岁的少数具有高级职称的女性专业技术人员，因工作需要延长退休年龄的，仍按照《国务院关于高级专家离休退休若干问题的暂行规定》（国发[1983]141号）、《人事部关于高级专家退（离）休有关问题的通知》（人退发[1990]5号）有关规定执行。

7，高级教师退休规定有哪些

高级女教师退休年龄可以自己选择，到55岁时，如果她向主管部门提出提前退休申请，可以55岁退休，否则就要按照政策到60岁退休。男教师是60岁退休。高级教师退休年龄是多大？2015年2月份，中组部和人社部联合下发了关于事业单位副处级女干部和女高级职称延迟的通知，规定上述人员55岁不写提前退休申请可以延迟到60岁退休。文件下发好几年了，但各地执行标准差异很大。国家人社部有关文件规定，女性副高及以上职称、女性副处级及以上干部60岁退休，但可以弹性选择。到55岁时，如果她向主管部门提出申请，经组织批准，可以55岁退休。否则，不写提前退休申请，就要按照政策到60岁退休。按照国家政策，女性高级教师，是选择60岁退休还是55岁退休，取决于女性教师。如果被学校强制要求55岁退休，不仅违背了国家政策，也是对女性教师的不公平。党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的;(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。