国企的门槛一般来国企的门槛比公务员门槛要低，不过也大多得是本科起步了，有的要求全日制本科，有的不要求。恰好时胖纸在今年年初刚入职国企，而且入职的是人力资源岗位，负责招聘项目，今天就和大家分享一下想找国企的工作怎么找，社会招聘一般来说国企的上级大多是区或市的政府单位，招聘的每一个步骤都有着严格的规定，必须先写汇报材料汇报国企目前的人员状况和人员需求，拟定招聘方案上报给上级单位，上级单位审批通过后，才能够允许国企招聘，这也是为啥国企不在58招聘的原因，程序时间长，招聘岗位少而且也比较抢手，完全不用花钱去58之类的招聘网站上招。
1、大家都是怎么进国企的？
我是2008年10月大四上学期，通过校园招聘进入中石化的，学校招聘学校经过了各种审核都比较正规有保障。我大学学的石油工程，那几年油价还没经历前几年低谷，各大石油公司都卯足了劲招聘专业人才，虽然在大学没怎么学习，还是靠着那几年的大环境找到了一份工作，那时候我们班全班三十五和人，除了一个没麻烦毕业证和考研的全部都进了石油公司，都是央企。
有人觉得好，可是石油行业是艰苦行业，特别是我们这些搞上游，原油勘探开发的，都在一些偏远地区，比如我们单位就在一个乡镇上，每天上下班需要坐两三个小时的通勤车，上班环境也不好，特别是一线员工，每天和原油打交道，原油里有很多挥发性化学物质对身体不好。天天身上一身的原油，如果遇到特殊情况，几天几夜的野外抢险，无论刮风下雨，炎热寒冷，
2、国企的工作怎么找到的？
欢迎邀请时胖纸的神评论，在私企做了七八年的人力资源，做招聘服务的企业也是数不胜数，为什么说58上都是私企不见国企呢？国企的工作怎么找呢？恰好时胖纸在今年年初刚入职国企，而且入职的是人力资源岗位，负责招聘项目，今天就和大家分享一下想找国企的工作怎么找？1、校园招聘国企除了像一般企业一样要赚钱之外，也需要承担一定的社会责任比如解决应届生就业，像银行信用社等，国家都会规定他们招聘应届大学生，一般是通过报考的形式。
另外国企也会定期去参加校园招聘，不过一般来说都是名校居多，时胖纸有个朋友小旺就是安师大毕业，通过招聘进入我们这边煤矿类国企的，当然后来煤矿没落，小旺跳出重新就业则是另一回事了。2、社会招聘一般来说国企的上级大多是区或市的政府单位，招聘的每一个步骤都有着严格的规定，必须先写汇报材料汇报国企目前的人员状况和人员需求，拟定招聘方案上报给上级单位，上级单位审批通过后，才能够允许国企招聘，这也是为啥国企不在58招聘的原因，程序时间长，招聘岗位少而且也比较抢手，完全不用花钱去58之类的招聘网站上招，
另外国企招聘的程序通常是委托第三方有资质的人力资源公司，以笔试加面试的形式进行比选，两轮分数都排在前2或者前3的（一般一个岗位考察2个备选人员）进入考察名单，名单公示无误后，一般是录取第一名（当然也有第一名考上了不来，那就录用第二名）。所以如果想去国企，首先要经常关注当地国企的网站以及当地经常做此类招聘的人力资源平台，一旦有招聘信息发出来及时准备资料去报名，
3、国企的门槛一般来说，国企的门槛比公务员门槛要低，不过也大多得是本科起步了，有的要求全日制本科，有的不要求。另外就是无犯罪证明和征信报告、体检报告，想想也明白为啥，如果归机关领导的企业里招聘进来有前科的人员或者老赖，那作为人力资源部门一定是要负责的，体检报告这块只要不是很严重的疾病，都能过关。4、关于关系户每个国企都免不了会有一些关系户，很正常，其实喷子们这样喷那样喷关系户，也大可没有这个必要，毕竟中国还是个人情社会，很多关系户在实际工作中中是能通过自己的人脉给公司出力的，
3、国企怎么进？国企就是事业编吗？
国企≠事业单位，两者主要区别如下：事业单位和国企哪个更好？这个问题可谓见仁见智。相对来说，事业单位更稳定，两者主要区别如下：一、定义不同事业单位是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织;国企是指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司。
