青岛市高级教师的绩效每月多少

高级教师的绩效每月扣掉部分是当年的全年工资的5%，基数比一级教师的高，但绩效工资不是原款返还，而是通过教学实绩考核来进行发放。注意，我所说的是本地区，也就是说不同地区不同类型的学校的教师待遇差距是非常大的，高级教师每年扣掉的平均绩效考核金约是5600元，一级教师的每年扣掉的平均绩效考核金约是4750元。1、副高级教师7级工资每月多少？事业专技副高职称岗位分5、6、7三个等级，7级是副高职称最低等级。常识理解，副高职称工资待遇基本对应行政副处，7级高于正科略低于副处，6级大致与副处持平，5级高于副处但低于正...