离职理由

离职的原因怎么写有更好的一个打算，往其他方面塑发展电子厂，太累了不想干了如果有证据就直接写受不了性骚扰，如果没有证据，就随便找个理由。我觉得真诚些会更好,其实老板的心理都明白员工真正离职的原因,因为他也是过来人,谁也不比谁傻对吧,做人真诚坦荡些岂不是更好,2，离职缘由怎样写1、辞职要合法理由非常重要，只要理由合法任何用人单位都不能拒绝，当然，如果没有合法的依据，不但不能走，你就是走了，单位也会找你的麻烦，得不到补偿金不说，还会要你交违约金，不给你办离职手续，对你今后的就业会有麻烦。2、辞职理由建议你参...