奖金分配方案，我想做一个奖金分配方案奖金总额已定需要按照每个员工考勤系
我想做一个奖金分配方案奖金总额已定需要按照每个员工考勤系把考勤和绩效各按50%计分，计算出每个员工的得分，然后把奖金总额除以全体员工的得分总计得出奖金分配分值，最后把奖金分配分值乘以员工的得分即是该员工应分得的奖金。绩效奖金系数：绩效考核结果转化为绩效奖金系数，实现其奖金分配的功能。部门绩效奖金系数和个人绩效奖金系数均定义为百分制考核结果取百分率；其中部门长的个人奖金绩效系数为工作目标考核结果与各类专项考核结果（取百分率）的连乘积部门工资计算方法部门工资＝基本工资总额+年功工资总额+全勤奖总额+(岗位...
更新时间：2023-01-31标签： 奖金分配方案奖金分配分配方案 全文阅读