销售团队的考核既要兼顾团队,也要兼顾个人。三、做好团队的考核与激励在销售团队正式开展工作前应制订出完整的考核与激励方案,要带领好一个年轻的销售团队应把握好以下几个关键,二、关于事的工作我们把人的工作做在前头,销售团队还是要以结果说话,一、把好招聘关在招聘前一定要明白团队基本的素质要求,如团队成员的年龄、学历、性别、相关行业从业经验、性格特质和价值观等方面的要求,确保招聘到符合要求的团队成员。1、如何管理小型销售团队?我做了多年的销售管理,分享下我的心得体会。管理管理,从字面上来看,管理是管事,理人,要想做...
更新时间:2022-07-19标签: 团队销售组建小型深圳深圳小型销售团队怎么找 全文阅读