本文目录一览1,劳动法弹性工作制规定2,弹性的工作时间有限制吗3,弹性的工作时间是否有限制4,天津市实施国务院关于职工工作时间的规定办法95修订5,弹性工作制加班法律规定是怎样的呢1,劳动法弹性工作制规定企业因生产特点不能实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。2,弹性...
更新时间:2022-12-19标签: 天津市弹性工时法律规定天津天津市弹性 全文阅读