报考公务员热度为什么高，三个字。公务员绝大部分地区待遇一点都不低，浙江公务员收入第一集团当属杭州、宁波两个副省级城市，综合比较，中西部地区公务员的幸福指数未必比浙江差，那仅仅只是少部分地区的少部分人存在这种情况，总的来浙江公务员几乎没有12万以下年收入的，平均一个月一万没有问题。
1、2021年公务员报考人数再创新高，为什么公务员热度高？
报考公务员热度为什么高，三个字：因为好！好，体现在这几个方面：1待遇好你可能会看到网上有体制内的人员抱怨～工作重，工资低！其实，那仅仅只是少部分地区的少部分人存在这种情况。并且，他们眼中的工作重，相比社会企业，那简直小巫见大巫，公务员绝大部分地区待遇一点都不低。以云南为例～，扣除五险一金，打卡基本不会少于6000 ，
云南社会企业普遍也就三四千，并且还不稳定。公务员财政局发工资，雷打不动！2福利好福利有两个方面，一个硬性规定的，比如我们这边交通补贴雷打不动每月750（如果出差另算），边疆补有些1000，有些1500，另一个是隐形的，有些东西自己去体会哈。举个例～朋友家里光被送的大米，够吃一年，茶，水果也多，大都是企业，个体经营业送的特产，其他隐形福利，还很多很多。
3名声好这个在我30岁以前体会不到，随着年龄增长更成熟后，发现名声（包括社会地位等）太重要了！并且是金钱买不到的！企业公司上班，能去华为，腾讯，阿里等企业，顶天了吧，邻里街里讨论的是“你有个好工作”。如果是公务，邻里街里讨论的是“你家有个当官的”，很多年轻人回家不敢告诉家人和亲戚，自己具体做什么工作，即使说也是把描述的高大上，说到底是不体面。
2、浙江省公务员待遇有多高？一个月有一万吗？
浙江公务员的工资待遇不敢说全国第一，至少也是前三的水平，除了广东、江苏两个省可以与之媲美，其他地区不管整体还是个体都与浙江有不小的差距，尤其是中西部地区，浙江公务员收入第一集团当属杭州、宁波两个副省级城市。以科级为例，杭州市区到手一般在25万 ，下辖的县区比如余杭、建德、淳安等存在一定差异，不过科级基本上到手可以到20万，
杭州有不少省直机关，省直机关级别虽高，工资很多反而不如杭州市城区和街道的工资。宁波公务员的工资整体略低于杭州，科级23万 不是问题，局部也有25万 比杭州高的，第二集团主要集中在浙东北，比如绍兴、台州、温州、嘉兴、湖州等地市，科级工资到手平均18万 以上，不少也可以超过20万 。不过这些地市内部之间也有差距，比如温州市的一些经济发达县区和落后地区同级别的公务员收入差最多可达5万以上；台州也是如此，温岭、椒江等地普遍较好，其他地区略低；绍兴的诸暨等地比较好，也有一些落后地区，
第三集团是海宁、金华等地，同级公务员收入比杭州要低20%以上，不过也有部分地区比较好，比如义务、东阳等地因为经济状况比较好，财政收入高，公务员的工资也高，科级普遍也能到20万，而像武义、磐安等地则要差一些，科级一般在15万上下的水平。浙江最差的两个地区是衢州和丽水，这两个地市属于浙江后发达地区，以前经济状况不是很理想，这几年随着省级财政支持力度的加大，经济有所好转，公务员收入涨了不少，科级到手多数也有15万 。
总的来说，浙江公务员几乎没有12万以下年收入的，平均一个月一万没有问题，而且随着职务与职级的晋升，工资收入水涨船高，到科处级一般都有20万以上，少数地区突破30万 也很普遍。对比中西部地区十来万的水平，浙江公务员收入绝对是大神级别的，当然房价高也是事实，综合比较，中西部地区公务员的幸福指数未必比浙江差。
