1. 人力资源管理师考试条件
健康管理师报考需满足以下条件之一即可：
（1）具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。
（2）具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作2年以上，经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（3）具有医药卫生专业中等专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作3年以上，经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
健康管理师考哪几门科目
健康管理师设置《理论知识》和《操作技能》两门考试科目，两科目均采取电子化的考试方式，考生答题需要通过操作计算机来完成。
各科满分100分，60分为合格，必须两科一次通过，一科不及格另一科成绩不予保留。考试成绩合格即可获得《健康管理师职业资格证书》，该证书在全国范围内终身有效。
正常情况下在考完试45个工作日以后可以查成绩，四到六个月以后可以拿到证书。不过，从2021年起，健康管理师考试改为各地鉴定机构自行组织，所以具体什么时候公布成绩，什么时候取证，都要看当地的政策规定，每个地区都是不一样的。1、具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。
2、具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作2年以上，经健康管理师三级正规培训达规定标准学时数。
3、具有医药卫生专业中等专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作3年以上，经健康管理师三级正规培训达规定标准学时数。
关于医药卫生专业的界定：《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年)》
临床医学类、护理类、药学类、医学技术类、康复治疗类、公共卫生与卫生管理类、人口与计划生育类、健康管理与促进类，承认的学历证书均在报考范围之内。
医学卫生专业包括：
临床医学、口腔医学、中医学、蒙医学、藏医学、维医学、中西医结合、针灸推拿、中医骨伤、护理、助产、药学、中药、维药学、医学检验技术、医学生物技术、医学影像技术、眼视光技术、康复治疗技术、口腔医学技术、医学营养、医疗美容技术、呼吸治疗技术、卫生检验与检疫技术、医疗仪器维修技术、医学实验技术、实验动物技术、卫生监督、卫生信息管理、公共卫生管理、医学文秘。
2. 人力资源管理师初级考试条件
登录当地的教育考试网站
3. 考取人力资源管理师的要求和条件
信用管理师每年的4月、6月、10月和12月进行报考。
信用管理师资格证报考条件如下：
三级信用管理师（具备以下条件之一者）
1.连续从事本职业工作6年以上。
2.具有以高级技能为培养目标的技工学校、技师学院和职业技术学院本专业或相关专业毕业证书。
3.具有本专业或相关专业大学专科及以上学历证书。
4.具有其他专业大学专科及以上学历证书，连续从事本职业工作1年以上。
5.具有其他专业大学专科及以上学历证书，经本职业助理信用管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
二级信用管理师（具备以下条件之一者）
1.连续从事本职业工作13年以上。
2.取得本职业助理信用管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
3.取得本专业或相关专业大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
信用管理师是指运用现代信用经济、信用管理及其相关学科的专业知识，遵循市场经济的基本原则，使用信用管理技术与方法，从事企业和消费者信用风险管理工作的专业人员。也是在企业中从事信用风险管理和征信技术工作的专业人员。
4. 人力资源管理师考试报考条件
人力资源管理师主要包括了一级人力资源管理师、二级人力资源管理师，还有三级人力资源管理师、四级人力资源管理师等。
首先三级人力资源管理师必须具备以下条件之一，必须连续从事本职业工作达到6年以上，当取得了本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，还要连续从事人力资源职业工作达到4年以上。
5. 人力资源管理师怎么考试
事事要面对，现如今大部分考试他都需要面试加笔试，首先笔试考验的是你的一个基本功，一个知识的能力，而面试考察是你整个人的一个综合素质，包括你面临一个随机的问题，所表现出来的一个自身能力的表现，这是作为人力资源管理是非常重要的一个因素。
