1. 成都市社保补缴政策
答：原来交社保、医保的，但到退休年龄社保不足十五年的。
2. 成都市社保补缴政策文件
社保缴费是企事业单位的义务，也是国家强制规定政策，社保是由个人和用人单位共同承担。也是社会居民非常关注的问题，如果现在七零后社保断缴后补缴国家有什么政策，由于现在社保断缴是很常见的现象，在跳槽，辞职后社保就会出现断缴，很多七零后都在临近退休的年龄了，如果未能交满十五年，需要补缴剩下几年所没有缴纳的费用，如果职工社保无法补缴，可以转换为城乡居民社保，可以一次性补齐。
3. 成都市社保局补缴社保政策
现在社保中只有医疗保险在退休时可以一次性补齐二十年，其它的不可以补缴了。差多少年就要延期多少年退休，享受灵活就业优惠政策的人员也是如此。
4. 成都市社保补缴新政策
我国法律规定，社保最多可以补交两年。补缴方法如下，1.已建立个人账户的人员，直接向办理机构提出补缴申报，选择缴费标准。未建立个人账户的人员，到办理机构申请参保登记的同时进行补缴申报，选择缴费标准等等。
新农保是按年缴费的，可以补缴。但是补缴没什么作用，因为并不是当年进行补缴，当年就可以用来医疗报销。当年缴费，次年的1月1日才生效，次年才可以进行医疗报销
5. 成都市医保补缴政策
安徽省社保补缴所需材料：
1、职工档案和养老保险手册;
2、《补缴基本养老保险费申请表》;
3、劳动合同、工资发放明细表等;
4、其他相关材料。
安徽省社保补缴流程：
2022年安徽社保补缴怎么办理政策规定,社保补缴最多几个月
补缴费用计算公式：
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数
其中：缴费比例按照现行企业缴费比例执行，即28%，企业20%，个人8%。补缴系数起点为1.1，补缴年度每提前一年系数增加0.1，逐年计算。
目前合肥社保补缴可以通过三种方式：单位补缴、个人补缴和社保平台补缴
单位补缴
办理条件：用人单位的职工应缴未缴或未足额缴纳社保费，可进行补缴并加收滞纳金。
补缴时间范围：
1、对存在实际劳动关系，但没有参保或没有足额参保的时段进行补缴;
2、各险种的补缴时间不能早于补缴单位的成立时间;
3、各险种的补缴时间不能早于对应险种的险种开始时间，以及对应单位类型和人员类别的各种险种开始时间。
个人补缴
一)医疗保险
灵活就业人员、退休延缴人员：参保人员个人未按时缴纳职工社会医疗保险费，是不予补缴的，期间参保人员应当享受的职工社会医疗保险待遇由负有缴费义务的个人承担。
(二)养老保险
办理条件：参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，符合一次性缴费条件的可以一次性缴纳养老保险，趸缴后次月可申请享受退休待遇。
找社保代缴机构代缴
如果自己工作生活的地方不是自己的户口所在地，还不是上班族，又想缴纳社保的话，可以在网上找比较靠谱的社保代缴机构帮忙缴纳。
6. 成都职工社保补缴最新政策
根据省人社厅、财政厅和国家税务总局省税务局《关于做好被征地农民一次性补缴企业职工养老保险费整改工作的通知》（湘人社发〔2021〕51号）文件精神，需要对被征地农民一次性补缴企业职工养老保险费进行整改，根据我县情况，现将整改方案公告如下：
一、调整对象
2017年1月1日前本人没有在企业参加我省职工养老保险或灵活就业人员养老险参保纪录，2017年1月1日后以被征地农民身份参加企业职工基本养老保险并一次性补缴养老保险费，2021年12月31日前未达到法定退休年龄的被征地农民。
二、调整方式
原实际一次性补缴养老保险费年限权益最早的24个月(缴费不足24个月，按实际月数)的权益调整记录到2020年1月至2021年12月（指数不变），被调整的原缴费个人账户部分（本金）原则上按原到账日期计息。因缴费基准变化需要补缴养老保险费的，个人不承担。
转到外省或企业职工养老保险制度外的，不再调整。
三、其他情况处理
2020年1月-2021年12月期间，调整对象有缴费记录的，保留待以后省市有明确办法后再处理（调整对象有两条或多条缴费记录）。调整后，又通过税务部门缴费的，也按该办法处理。
