在中国的保险公司，内勤想要有出路，除非有特殊关系，或者有一定的资金来打点关系，还有一种就是某一方面的能力非常出众（这是少之又少的）否则你可能干了十年，二十年仍然是混在最底层的一般员工，收入勉强够养活一个人吧。法定节假日，除了春节，其他的假期肯定不会放满假我在保险公司干了十年了，没有关系，没有资金，也没有过于出众的能力，所以一直是混在最底层的内勤。
1、郑州上街区未来的发展怎么样？
为什么要发展，上街区靠什么发展？没有任何资源，从战略角度1958年国家把郑州铝厂建于此，而设立上街区，距离市区38公里被荥阳包围的一块飞地。是先有铝厂，后有上街区的，铝厂兴则上街区兴，铝厂衰则上街区衰，作为亚洲最大的氧化铝工业基地，铝厂曾经的辉煌才使世人知道铝厂在上街区，现在铝厂未亡已衰，房地产经济也正在走下坡路，没有支柱产业，没有稳定的收入，谈何发展，
2、在保险公司上班前景如何？
不知道你说的前景是指哪一方面，但对于我来说目前的状态就是要养活一家人，所以收入是我目前阶段比较注重的。这里只谈谈我这十年来的认识吧，不一定正确，但是都是我这些年身边发生的，首先需要看你做的是外勤还是内勤。外勤，就是每天去跑业务，去给不同的客户推销不同的保险，内勤，主要是做好客户服务以及业务员的培训管理，督导单位业务数字的达成。
外勤比较自由，只要你的销售能力强，收入就会很高，而且人脉会很广，各行各业都会有你的关系，每年的开门红几个月抓住了，一整年或者好几年都不用上班了。（当然，这只是我作为一个内勤的想法，谁会嫌钱多呢）但是外勤的压力会比较大，每个月甚至每个周都会有这样或者那样的任务，话说回来，这些任务也都是为了让你能赚到钱，同时让公司也能赚到钱。
内勤，你需要干到一定的级别才能有不错的收入，然而在中国的保险公司，内勤想要有出路，除非有特殊关系，或者有一定的资金来打点关系，还有一种就是某一方面的能力非常出众（这是少之又少的）否则你可能干了十年，二十年仍然是混在最底层的一般员工，收入勉强够养活一个人吧。业务口的内勤主要是业务压力稍微大一点，加班多一点吧（理论上），客服口的内勤，每天要接待各种类型的客户，什么样的人都会遇到，
有时候会被客户指着鼻子骂，虽然不是你的错，但是你也没有办法，必须去承受。无理取闹的人非常多，干这一行要有很好的心态，不然迟早会崩溃，还有可能是个案吧，我们公司内勤基本上是没有假期的，周六周日休一天或者半天，已经算是领导仁慈了，法定节假日，除了春节，其他的假期肯定不会放满假我在保险公司干了十年了，没有关系，没有资金，也没有过于出众的能力，所以一直是混在最底层的内勤。
