上海市公共卫生人才招聘，上海公共招聘网1

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2，2023年度上海市疾病预防控制中心工作人员公开招聘公告

【 #医生招聘# 导语】2023年度上海市疾病预防控制中心工作人员公开招聘，报名时间：2022年11月30日截止，考网现将招聘公告原文发布如下：　　上海市疾病预防控制中心（以下简称“中心”）是实施政府公共卫生职能的核心专业机构，是城市公共卫生安全体系的主要组成部分。根据《《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘2023年度工作人员。　　一、招聘基本条件　　（一）遵纪守法、品行良好、有责任心、有良好的职业道德和团队精神。　　（二）具有良好的外语听、说、读、写能力，有较强的文字功底及语言表达能力，熟悉运用各类办公软件。　　（三）身体健康、品貌端正；具备拟招聘岗位所需学历、专业、资格条件等。　　（四）外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内，不含上海市临时居住证），计算截止时间为2022年12月31日。　　二、招聘岗位与职数　　（一）公共卫生医师初级岗位，拟招聘数19人。　　（二）公共卫生检验与检测初级岗位，拟招聘数10人。　　（三）公共卫生业务管理初级岗位，拟招聘数8人。　　三、招聘对象与岗位职责　　（一）公共卫生医师初级岗位　　1.岗位职责　　突发公共卫生事件应急处置；开展疾病与公共卫生监测；指导实施疾病预防控制措施；其他公共卫生医师所需承担的职责。　　2.招聘对象　　具有预防医学、流行病与卫生统计学、劳动卫生与环境卫生学、营养与食品卫生学、卫生毒理等相关专业及其他能承担相应岗位职责的本科及以上学历应届毕业生或相关专业初级技术人员。　　（二）公共卫生检验与检测初级岗位　　1.岗位职责　　包括微生物检验、病原生物检验、理化检验、分子生物检测（常规DNA序列分析,DNA通量测序数据分析等）、结核病病原学检测、放射诊疗技术质量控制检测及公共场所职业场所卫生学检测等。　　2.招聘对象　　具有医学检验、卫生检验、微生物学、免疫学、分析化学、生物化学与分子生物学、动物医学、放射医学、核物理或核技术、环境工程等相关专业及其他能承担相应岗位职责的本科及以上学历应届毕业生或相关专业初级技术人员。　　（三）公共卫生业务管理初级岗位　　1.岗位职责　　协助完成职称和岗位设置管理等人力资源和公共卫生人才政策研究工作；承担慢性病卫生技术调研，协助制定慢性病管理制度和政策文件，并开展对人群健康效果评价的相关研究；参与健康相关日化产品科普宣传、风险监测与管控，开展健康相关日化产品安全与功效评价、安全风险评估等技术服务业务。　　2.招聘对象　　具有公共卫生管理、社会医学与卫生事业管理等相关专业及其他能承担相应岗位职责的本科及以上学历应届毕业生或相关专业初级技术人员。　　四、招聘办法　　（一）报名　　本次报名采取网上投递简历的方式，请应聘人员登录中心网站的招聘系统（https://116.236.221.9:4430/pages/login.html）进行网上注册，根据相关要求如实填写并上传应聘表及相关资料，其他方式投递简历均视为无效，并且恕不接待来电来访。报名时间：自本招聘公告发布起至2022年11月30日截止。　　（二）资格审查　　我中心根据收到的专业技术人员应聘简历进行筛选与资格初审，并择优通知面试及相关考试，未通过资格审查的对象将不另行通知。相关应聘材料不予退回。　　（三）笔试与面试　　收到面试通知的应聘人员参加中心组织的综合测评及面试。综合测评和面试的内容主要为与岗位有关的基本理论、专业知识、技能以及综合素质等。根据笔试情况和面试表现综合评分，按照笔试、面试成绩4∶6比例计算选拔合适人选。　　(四)体格检查　　根据综合成绩从高到低排列，按1:1确定拟体检人员名单，中心统一组织参加体检。　　（五）组织考察　　主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录，并对应聘人员的报考资格进行复审。　　（六）拟录用人员公示　　根据考试或考核、体检和考察结果，对拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障局”和中心网站进行公示，公示时间为7天。公示无异议，经过上海市卫生健康委员会审核通过后，上报上海市人力资源和社会保障局核准备案，核准备案后再行录用手续。公示如有异议，并影响聘用的，将根据查实结果确定是否录用。　　五、相关待遇和其他事项　　上述人员一经录用，其工资、福利和社会保险等按照上海市卫生事业单位有关规定执行。　　六、联系方式　　联系人：刘老师　　联系电话：021-62758710-3206 　　监督电话：021-62758710-3509 　　上海市疾病预防控制中心　　2022年11月11日　　原文标题：上海市疾病预防控制中心2023年度工作人员公开招聘公告　　文章来源：http://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20221114/t0035_1411482.html

2023年度上海市疾病预防控制中心工作人员公开招聘公告

3，上海松江区有医院招聘吗

有的啊！要你自己到医院去投档的，在上海卫生人才网上几乎是看不到松江区公开招聘信息的！

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4，2022上海市卫生健康统计中心公开招聘工作人员公告

　　上海市卫生健康统计中心主要承担：承担本市卫生健康统计、行业统计标准制定及测评、智慧医疗及“互联网医疗健康”相关新技术研究推广等工作。因我单位业务发展需要，为进一步拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号)的要求，按照公开、公平、择优录取的原则，现面向本市公开招聘工作人员。　　一、基本条件　　1．遵纪守法、品行良好、有责任心、有良好的职业道德和团队精神；　　2．具备拟招聘岗位所需学历专业等准入条件；　　3．年龄35周岁以下；　　4．身体健康，能胜任岗位工作；　　5.外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2022年6月30日。　　二、岗位招聘职数及条件　　（一）卫生统计（2名）　　岗位描述：　　负责卫生行业统计数据的汇总、分析、报告撰写等工作。　　岗位要求：　　1.统计学、医学(包括公共卫生)、经济管理等相关专业本科及以上学历。　　2.专业基础扎实，具有较强的统计分析和研究能力。　　3.熟练运用SPSS等数据分析工具。　　4.具有病案统计等医疗行业工作经验者优先，或应届毕业生优先。　　（二）卫生标准研究（3名）　　岗位描述：　　负责本市卫生健康信息标准、规范的制定以及标准规范推广应用等工作。　　岗位要求：　　1.公共卫生管理、计算机信息技术、医院管理等相关专业硕士研究生及以上学历; 　　2.专业基础扎实，熟悉本专业发展趋势和学科前沿，了解卫生信息标准及专业应用，具有较强的组织沟通和研究撰写能力。　　3.具有高度集体意识，端正的思想作风，并有较强的执行能力。　　4.具有卫生管理工作经验者优先，或应届毕业生优先。　　（三）数据评价研究（3名）　　岗位描述：　　负责卫生统计数据的分析挖掘及报告撰写等工作。　　岗位要求：　　1.具有医学、统计、数学、计算机科学与技术等相关专业硕士研究生及以上学历，国家英语六级及以上；　　2.掌握相关信息数据的统计分析与挖掘利用的研究方法，熟练操作Python、R等相关数据管理和分析挖掘软件；　　3.熟悉医疗卫生相关业务流程，具有较强的组织协调和综合能力，有一定数据分析、挖掘应用的实践经验者优先；　　4.具有较强的文字表达能力，责任心强，应届毕业生优先。　　（四）技术研发（2名）　　岗位描述：　　负责智慧医疗及“互联网医疗健康”相关新技术的开发及推广工作。　　岗位要求：　　1.计算机及相关专业本科及以上学历，国家英语四级及以上；　　2.掌握JAVA、C#、PHP等开发语言；　　3.熟悉HTML、XML、CSS、JavaS cript，WebService等技术；　　4.熟悉主流操作系统及中间件技术；　　5.工作热情，责任心强，具有良好的学习能力、沟通表达能力、分析问题和解决问题的能力、具有良好的团队协作精神；　　6.具有卫生行业相关工作经验优先，或应届毕业生优先。　　三、招聘办法　　（一）报名　　本次招聘采用电子邮件报名的方式，应聘人员请填妥附件中的《上海市卫生健康统计中心工作人员公开招聘登记表》并签字（word电子表格及签字扫描件一并发送），连同身份证（外省市社会人员请务必附上居住证正反面扫描件）、学历学位证明、专业技术职务证明、科研学术成果、奖凭证明等相关证明材料扫描件发送至电子邮箱chenchunyan@wsjkw.sh.gov.cn（标题请务必注明：应聘岗位姓名应届或非应届），报名截止日期为2022年6月30日。　　注：1、外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。计算截止时间为2022年6月30日，并附上居住证正反面复印件。2、应届毕业生认定参照公务员招考要求，包括应持有学历学位证书，省级教育主管部门颁发的《全日制普通高校应届毕业生就业报到证》等，在读期间不存在人事或劳动关系、未缴纳社会保险。其他均按社会人员进行报考。3、留学回国人员报考条件参照公务员招考要求，应当于报考截止日之前获得教育部留学服务中心学历学位认证材料。4、其他对象认定和条件认定参照公务员招考要求。　　特别告知：本次招聘实行告知制。报考人员应依据《招聘公告》中的具体岗位要求，如实填写《招聘登记表》。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，对提交的个人信息及所有材料负责，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时向招聘单位进一步咨询确认。如不符合报考条件或填报信息不实，或因提供材料不齐导致无法进行资格审查的，均视为报名无效，由此产生的后果，责任自负。　　（二）资格审查　　报名期间，中心对应聘人员进行资格审查，审查通过者将通过邮件、短信或电话通知参加考试。　　（三）考试　　1．笔试　　由统计中心根据岗位要求组织笔试，笔试内容主要为岗位相关基本理论和专业知识。通过面试合格线的应聘人员，根据笔试分数由高到低排序，按不低于招聘岗位总数1：3的比例确定进入面试人选，并通过邮件、短信或电话进行通知。　　2．面试　　面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。综合成绩占笔试成绩40%，面试成绩60%，由高到低确定录用人员，其中未达及格线不得进入体检环节。　　（四）组织拟录用人员体检　　组织拟录用人员本市二级甲等以上医疗机构进行录用体检。　　（五）考察　　由上海市卫生健康统计中心对其进行考察，主要考察其思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。　　（六）拟聘人员的确定和公示　　根据笔试、面试、体检和考察结果，对拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障局”网站进行公示，公示时间7天。公示无异议后按照规定办理相关录用手续。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。　　四、相关待遇　　公示无异议人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。　　五、联系方式　　联系人：人事科　　地址：上海市静安区北京西路1477号1407室邮编200040 　　邮箱：chenchunyan@wsjkw.sh.gov.cn联系电话：021-22121885 　　附件：上海市卫生健康统计中心工作人员公开招聘登记表.docx