岗位调动，岗位调动必须服从吗

1，岗位调动必须服从吗

必须要服从的，除非你有特殊原因。比如怀孕了就可以不服从。

必须和员工协商一致！

岗位调动必须服从吗

2，工作岗位变动是否合法

单位擅自变更劳动合同的内容，属于违约行为。员工有拒绝的权利。

你好！工作岗位变更属于主合同条款变更，未与劳动者协商用人单位无权单方面决定。经济补偿金应当是你8个月的工资（因为你工作了8年）

工作岗位变动是否合法

3，如何跟领导谈岗位调动

找领导说，但要委婉些，可以先客套下，“领导一直以来很关心，在现在岗位上涨了不少见识”等等，“有件事考虑了很久，想和领导汇报下，我个人觉得##岗位更适合我，因为#######，在可能的情况下我想请领导关心下，调到##岗位，您怎么看”，最后要说“无论事情能不能办成，仍然要感谢领导的关心关照”。你的礼貌有了，领导面子足了，如果他认为你说的有理，相信他会考虑的。

一、你在目前岗位上的问题是不能克服的，与你的专长不符；二、在你愿意去的岗位上有什么优势；三、其他情况。

和领导谈调整新岗位。一、态度和蔼而诚恳。二、谈新岗位是自己的夙愿和志向。三、新岗位更能发挥自己个人的特长。四、感谢领导在原岗位上对自己的关怀和栽培（有不舍之意）。五、若能到新岗位，一定不会辜负领导的期望。

如何跟领导谈岗位调动

4，关于调动工作岗位的问题

按《劳动合同法》的规定，经双方协商一致后可以变更劳动合同约定的内容。所以在法规上讲双方是平等的，应该经你本人同意后方可调动。但是在现实中，劳动者处于弱势，有些法律给予的权力不见得能得到保障。所以建议你和你的经理作一次沟通，或许可行。

你可以拒绝的,首先你要理解公司对你的调动是建立在有利于公司工作开展的基础上的，因此，如果你想拒绝工作岗位调动，就必须在以下几个方面考虑： 1、你的理想是什么（当然与公司有关的内容），目前的工作情况（表达出你现在已经很胜任且热爱这个岗位），你在这个岗位能继续作出什么样成绩。 2、为什么你不想调到新的岗位？你不适合这个岗位，虽然说你也会胜任，但可能时间会长一些（这一点必须要讲），从公司的角度讲，可能有人更合适这个岗位。

合同里面明确规定员工调岗须双方协商，老板不能强制性要求员工调岗

职场的生活，就是这样，没有什么是绝对的，也不存在对与错，关键在与你怎么去做这份工作，也许这份工作你能胜任呢？再说即使你不想去，上级安排的任务，不是你说了算的，“人在屋檐下不得不低头”，先干这再说吧，实在不能胜任可以在和领导谈谈，因为你已经试着做过了，自己不行，同时也服从了领导的调动，相信领导会好好考虑的。事在人为祝你成功。。。。。。。。。。。。。

5，公司可以随意调动我的工作岗位吗如不可以请问劳动法有相关的法律

公司不能随意调动劳动者的工作岗位，工作内容和工作地点是劳动合同应当具备的条款，随意调动劳动者的岗位违反劳动合同法。法律依据中华人民共和国劳动合同法第十七条　劳动合同应当具备以下条款：　　（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；　　（三）劳动合同期限；　　（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；　　（六）劳动报酬；　　（七）社会保险；　　（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

公司有权调动。

公司有权对你的工作岗位进行调整，如果你无法胜任其工作，或者不是你的能力范围之内．你可以同单位进行协商．根据劳动合同法第三十二条劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。

这一般是公司开除员工的前奏，通常是先调整岗位，员工表现出不适应，不能胜任该岗位，公司做出处理决定，对公司来说这样比较经济。公司有权利调整你的岗位。

法律没有禁止公司对人员的调动，你的这种情况提起劳动仲裁是没有用的。

6，工作岗位调动申请书

此致敬礼申请人，以及有更多的时间照顾好双亲，关爱学生，尽职尽责地做好教育教学工作，今后我将能腾出更多的精力投入到教育教学工作之中，女，现于xx镇xx小学任教，特向领导提出调动申请，且爱人的父母年老体弱，为xx市的教育事业添砖加瓦，教学成绩良好， 1980年3月出生，本人忠诚党的教育事业，服从领导的安排。现因爱人在xx镇工作，创造出更好的教学成果，2002年xx大学毕业后分配到xx镇从事小学教育教学工作，其父更有高血压。恳请上级领导同意我的申请。一直来。为解决夫妻两地居住给工作和生活带来的诸多不便：准许我调到xx镇内任教工作调动申请书尊敬的xx市教育局领导：您好，需靠每天坚持食药来稳定，团结同事！本人xxx

工作调动申请书尊敬的XX市教育局领导：您好！本人XXX，女， 1980年3月出生，2002年XX大学毕业后分配到XX镇从事小学教育教学工作，现于XX镇XX小学任教。一直来，本人忠诚党的教育事业，服从领导的安排，关爱学生，团结同事，尽职尽责地做好教育教学工作，教学成绩良好。现因爱人在XX镇工作，且爱人的父母年老体弱，其父更有高血压，需靠每天坚持食药来稳定。为解决夫妻两地居住给工作和生活带来的诸多不便，以及有更多的时间照顾好双亲，特向领导提出调动申请：准许我调到XX镇内任教。恳请上级领导同意我的申请，今后我将能腾出更多的精力投入到教育教学工作之中，创造出更好的教学成果，为XX市的教育事业添砖加瓦。此致敬礼申请人： XX年X月X日

7，岗位调动申请书怎么写

类似于工作调动申请书那样写就行了：工作调动申请书【概念解说】工作调动申请书是职工向单位请求调动工作的要求文书。【格式内容】 1. 标题。可写成"工作调动申请书"。 2. 称谓。写能解决问题的部门，一般是人事部。] 3. 调动工作的原因。 4. 调动工作的心情。 5. 请求批准的要求。 6. 落款。【范例参考】工作调动申请书院人事处：我于1983年从武汉大学毕业后分配来本院，现在经济系管理教研室工作。因我父亲年老多病，需要人照顾，以及我与爱人长期两地生活等实际困难，特向领导提出申请，调回家乡工作。我的家乡在湖南省××县。父亲现年75岁，1988年患半身不遂病，生活不能自理。我于1984年结婚，爱人在家务农，现有一个儿子。由于我在外地工作，这样，照顾老人、教养儿子以及家内外劳动，都由我爱人独力承担。因长期操劳，她实在难以支撑。为解决家庭实际困难，免除后顾之忧，更好地投身工作，我希望调回家乡，就近解决工作问题。请领导批准。此致敬礼! 申请人：××× ××××年×月×日

公司人事部：您好，感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。我叫xxx，于xx年xx月份进入公司工作至今。现想申请调动目前xxx岗位到xxx岗位。在公司工作xx年多的时间里，我都是在xx岗位工作，不但学到了较多的专业知识，更是培养了我吃苦耐劳、勇于接受挑战的精神，还使我学到了更多做人的道理。在此，感谢公司领导对我的培养，感谢同事们对我的帮助。本人现为了学到更多的知识，为了未来能够更好地展开工作，更好地为公司服务，打算继续求学深造。但鉴于本人求学的学习时间(夜大，需长期晚上上课)与现在所工作的时间有冲突(xx岗位需要实行三班倒工作)。为了不影响工作，同时考虑到本人对xx工作有极大的兴趣，现特向领导提出申请，调到xx岗位工作。我是个比较外向的人，无论对生活还是工作，我都充满了热忱，积极乐观向上的态度使我能承受更大的压力，同时也使我充满了动力，良好的人格和性格使我与公司的同事们相处愉快，让我懂得更多与人相处的道理和技巧，所有这些，我相信，都对我将来在新的工作岗位上有很大帮助。我很喜欢我们公司，在公司里工作感觉很幸福。我也很喜欢这份工作，或许没有xx工作经验是我最大的不足之处，但这也是我最大的前进动力，我会努力学习，我相信，在公司的培训和我的勤奋努力下，我会在新的工作岗位做得更加出色的。恳请能得到领导的指导，并殷切盼望领导对于我的申请能够给予批准。再次对您百忙中抽空阅读本人的申请书表示感谢! 此致敬礼