我是干监理几年了，目前是专业监理工程师，每月5000元的固定工资。实习生做监理，工资并非都是20O0元/月，公司不同，待遇也不一样，我身边就有一个朋友，他从央企施工到监理公司考到注册监理工程师证，工资在1w5，13个月工资外加五险一金，我们工地上的监理总监的工资组成有每月基本工资7500元、监理工程师证书补贴2000元、中级职称补贴500元、每个项目的绩效提成2%、额外的施工单位给的外快收入（变动数据）、介绍劳务队给施工单位的提成等等。
1、工程监理，总监工资多少？
工程监理部总监理工程师的工资由基本工资 证书补贴 绩效 外快等等组成。我是干监理几年了，目前是专业监理工程师，每月5000元的固定工资，我们工地上的监理总监的工资组成有每月基本工资7500元、监理工程师证书补贴2000元、中级职称补贴500元、每个项目的绩效提成2%、额外的施工单位给的外快收入（变动数据）、介绍劳务队给施工单位的提成等等。
我们这总监每年差不多也有二十来万的收入，这个工资水平是北方某二线城市的总监的收入。不同的地区，监理总监的工资收入差别还是很大的，就拿河北省某四线城市来说，总监工资只有每月基本工资4000元 监理证补贴1500元 福利（比如八月十五过节费500元 春节过节费2000元） 偶尔有点外快收入，总体下来，一年收入七万左右。
2、实习生在工地做监理一个月2000，包吃包住工资少吗？出路在哪？
实习生做监理，工资并非都是20O0元/月，公司不同，待遇也不一样，员工的工薪待遇高低，国家目前还没有对实习生工资规定统一的标准，都是有各个公司内部制定。一般实习生的工资偏低，这是客观存在的事实，但是毕业生工作的薪资就不同了，有的吃香的工种可拿到8000一1000O元，最低的3000元左右。同样做选择监理行业的，低的在3O00以下，高的在5000以上，就要看各人的机遇投向的企业单位有着很大的关系，
而一般监理公司把新进的毕业生看成是最低档的员工，安排资料员，也有的一下就安排当监理员，虽然工资低，但是比起施工单位轻松得多，有理想有抱负的人，最起码有着足够的时间去考证，拿取证以后可以远走高飞挣大钱。还有的单位一开始就把新进的毕业生当作储备干部培养，是高于一般员工的优厚待遇，不几年考个证就做上总监的位置，
3、注册监理工程师容易找工作吗？年收入大概多少？你对这个行业有什么评价？
谢邀！注册监理工程师、一级建造师和造价工程师都是各行业单位当中含金量最高的证书，所以有了这本证书是不愁找不到工作的。但前提是你已经考到了注册监理工程师证，这本证报考条件区别于一级建造师和造价工程师，因为他门槛很高，不但你需要有工程类相关专业的学历证书还要求有工程技术或工程经济类中级职称，并任职满三年后才能报考，
中级职称并满三年才能报考，就这一条要求就把一大批想报考的工程人员给拒之门外了！从目前住建部注册系统上，在住建部注册系统里可以查询到目前全国在册的注册监理工程师证有20多万人，而一级建造师就有60多万。并且今年建筑行业挂靠查处后，这本证书带证上岗应该还是很抢手的，待遇方面如果带证上岗目前行情都在1万左右，如果能力好的话能在1w5以上。
我身边就有一个朋友，他从央企施工到监理公司考到注册监理工程师证，目前工资在1w5，13个月工资外加五险一金。其他收入我们就不谈了，。要说对监理行业的评价，我个人观点是越老越吃香，我觉得学校刚出来或者年纪轻的还是不要去监理单位，对于做总监来说，他不但要有扎实的专业技术能力还得左右逢源，说白了就是既要有处理问题的能力，又要有沟通能力。
人们常说监理单位是甲方请来监督施工单位工程质量的，个人理解监理单位应该是一个中间方，既要监督施工单位对工程实体质量安全进度等管控又要给施工单位与甲方之间形成一个良好的沟通，我也碰到很多监理是非常专业。可惜我没有这样的能力，所以只能在施工单位搬砖，，，我是土木匠人，个人观点如有不对，请多多指正。喜欢的话也可以关注我，希望大家一起学习交流一起进步！。
