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江苏社保基数,江苏省海门市的社保基数是多少是不是每家公司都按照最低的交社保

来源:整理 时间:2022-11-13 10:30:45 编辑:南通本地生活 手机版

1,江苏省海门市的社保基数是多少是不是每家公司都按照最低的交社保

你好,海门市的社保基数是1800多。大多数公司,特别是私企或者小的民营企业都是按照这个基数缴的社保;国企、外企还有一少部分效益非常好的民企会按照实际工资作为基数缴纳社保。

江苏省海门市的社保基数是多少是不是每家公司都按照最低的交社保

2,江苏省社保最低缴费基数2022

1、江苏省的社保最低缴费基数2022是3368元,最多是16,842元。社会保险基数也叫做社保基数,指的是职工在当年社保年度当中的缴费基数,是根据去年的职工月平均收入来确定的。2、保险缴费基数与用人单位以及员工缴纳社保而享受对应的待遇有很大的关系。每个地区的实际情况不一样,所以关于社保基数的上限和下限也不一样。对于机关单位来说,缴费基数会比普通的职业更高一些,建议大家咨询一下自己公司的人力资源同事,自己目前的缴费基数是多少,从而得知自己每个月的社保缴费是多少。《社会保险法》第五十九条,县级以上人民政府加强社会保险费的征收工作。社会保险费实行统一征收,实施步骤和具体办法由国务院规定。第六十条,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

江苏省社保最低缴费基数2022

3,江苏省缴纳养老保险的基数是多少

现最低基数为1795元,养老保险比例为28%,所以缴纳的养老保险最低额为502.6元
养老保险缴费基数各地标准不一隔单位缴费基数标准也不一你是哪里的什么单位的??

江苏省缴纳养老保险的基数是多少

4,江苏社保基数

江苏社保缴费基数一、2016年7月1日至2017年6月30日,全省企业职工基本养老保险缴费工资上限按16800元执行,缴费工资下限按3089元执行。考虑到部分地区私营企业占比较大,低收入人群数量较多,允许执行上述标准有困难的地区作适当调整。其中,2015年在岗职工平均工资高于全省在岗职工平均工资的,缴费工资下限可按2900元确定;2015年在岗职工平均工资低于全省在岗职工平均工资的,缴费工资下限可按2550元确定。基金收支缺口较大的上述地区可分别在2900元、2550元的基础上适当上调。二、省农垦企业参保职工的缴费工资下限按2870元执行,其他省直管单位参保职工的缴费工资下限按3089元执行。三、失业、医疗、工伤和生育保险缴费工资的上下限和是否参照上述规定办理,由省辖市人力资源社会保障局确定。2016江苏社保缴费基数及比例一、从2016年5月1日起至2018年4月30日止,阶段性将我省企业职工基本养老保险单位缴费比例由20%降至19%,个人缴费比例仍为8%,个体工商户及其雇工、灵活就业人员的缴费比例仍为20%。二、各地要按照本通知要求,抓紧组织实施,确保政策尽早落地生效。各级社会保险经办机构和地税机关要密切配合,切实做好今年5月1日至本通知下发当月的基本养老保险费征缴和结算工作。具体社保政策建议工作日时候具体咨询江苏社保中心。咨询电话12333。江苏省人力资源和社会保障厅地址:南京市北京西路16号苏兴大厦附:省人力资源社会保障厅关于发布2016年度社会保险有关基数的通知各市人力资源和社会保障局,昆山市、泰兴市、沭阳县人力资源和社会保障局,各省直管单位:根据《江苏省企业职工基本养老保险规定》(省政府令第36号)等有关规定,现就2016年度社会保险基数有关问题通知如下:一、2016年7月1日至2017年6月30日期间达到法定退休年龄或领取企业职工基本养老保险待遇年龄的参保人员,基础养老金计发基数为5600元,计算当年实际缴费工资指数的基数为67200元。二、2016年7月1日至2017年6月30日,全省企业职工基本养老保险缴费工资上限按16800元执行,缴费工资下限按3089元执行。考虑到部分地区私营企业占比较大,低收入人群数量较多,允许执行上述标准有困难的地区作适当调整。其中,2015年在岗职工平均工资高于全省在岗职工平均工资的,缴费工资下限可按2900元确定;2015年在岗职工平均工资低于全省在岗职工平均工资的,缴费工资下限可按2550元确定。基金收支缺口较大的上述地区可分别在2900元、2550元的基础上适当上调。省农垦企业参保职工的缴费工资下限按2870元执行,其他省直管单位参保职工的缴费工资下限按3089元执行。三、失业、医疗、工伤和生育保险缴费工资的上下限和计发待遇基数是否参照上述规定办理,由省辖市人力资源社会保障局确定。四、各地要严格执行社会保险基数确定有关政策,对突破省规定的缴费工资上下限的将扣减省级调剂金。

5,江苏无锡2019年社保缴费基数是多少

现在的无锡社保缴费基数是1800,也就是说,如果你的工资是1500,那么公司也要按照1800的基数来缴的,是不是按照最低的基数来缴费,要看你们老板的意思了,正规的是应该按照实际工资来缴的,不足1800的按1800基数扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

6,江苏省的社保缴纳比例是怎么样的有地方差异吗

南京市各项社会保险的缴费比例是这样的:基本养老保险,单位21%(农业户口14%),个人8%;基本医疗保险,单位9%,个人2%+10元大病;失业保险,单位2%,个人1%;工伤保险,单位0.5-1.2%;生育保险,单位0.8%.无锡社保最新缴纳比例-1.养老保险金——单位20%,个人8%; 2.医疗保险金——单位8%+补充医疗1.2%=9.2%,个人交2%; 3.失业保险金——单位2%,个人1%;4.工伤保险金——单位0.6%; 5.生育保险金——单位0.9%。

7,请问江苏社保基数调整了吗最低标准多少

南京市今年未调,最低标准:1455。
无锡2013年度社会保险有关基数调整,新调整的有关基数将从2013年7月1日起正式执行。  调整的具体社会保险基数分别为:一是市区企业2013年度(2013年7月1日-2014年6月30日)参保人员(不含个体工商户及其雇工、灵活就业人员)社会保险月缴费基数的上限与2012年度一样仍为每月12880元,下限为每月2299元,上限按年度内累计月平均计算。二是市区个体工商户及其雇工、灵活就业人员2013年度缴费基数一档为27588元(每月为2299元)、二档为31667元(每月为2639元)、三档为元35890(每月为2991元)、四档为40505元(每月为3375元)、五档为45987元(每月为3832元)、六档为51276元(每月为4273元)、七档为每月12880(市在岗工资的三倍)。三是2013年度市区机关、事业单位社会保险基本缴费工资基数为每月6710元。稿件来源:无锡市人力资源和社会保障局

8,2021年江苏社保个人缴费标准是什么

养老保险:单位缴费比例为16%,个人为8%;医疗保险:单位缴费比例为7%,个人为2%;生育保险:单位缴费比例为0.8%,个人为2%;失业保险:单位缴费比例为0.5%,个人为0.5%;工伤保险:单位缴费比例为0.08%-0.76%,个人不缴纳。2021年江苏社保个人缴费标准:1、我们先来看下江苏省2021年社保缴费基数,其上下限有与全省省平工资有关系,据了解,江苏省社会保险基金管理中心下发《2021年7月社会保险缴费基数有关口径》,从2021年7月到2022年6月30日周期内,缴费基数是执行新的缴费基数,其中下限为3800元/月,上限是20586元/月。2、江苏省社保缴费比例分为单位和个人,我们接下来具体看下:养老保险:单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%;医疗保险、生育保险:单位缴费比例为7%、0.8%,个人缴费比例为2%;失业保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费比例为0.5%;工伤保险:单位缴费比例根据行业标准缴纳(0.08%-0.76%),个人不缴纳;那么,其社保缴费标准是缴费基数和缴费比例相乘,以南京为例子,按照缴费基数下限3800元,单位最低需要缴纳1018.6元,其中养老保险是608元、医疗保险是342元、生育保险是30.4元、失业保险19元、工伤保险按0.4%比例定单位交15.2、还有4元的垃圾处理费;个人最低需要缴纳409元,其中养老保险是304元、医疗保险76元、大病医疗是10元、失业保险是19元。总共缴纳的费用是1427.6元,相对比调整前的费用要增加了。

9,问一下2019年江苏省苏州市养老保险最低基数单位交多少自已一部分

2017年苏州社保缴费缴纳比例:1、养老保险:单位缴纳比例20%,个人缴纳比例8%2、医疗保险:单位缴纳比例9%,个人缴纳比例2%3、失业保险:单位缴纳比例1.5%,个人缴纳比例0.5%4、工伤保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费5、生育保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费解读:吴江区基数最低是2660,个人支付10.5%,单位承担32.5% 。
三、缴费基数的确定 1.企业:以职工2008年12月至2009年11月期间的月平均工资性收入作为2010年度五项社会保险费月缴费基数,月缴费基数的上下限分别为上限9023元,下限1050元。 2010年1月1日后企业和个体工商户参保职工变动工作单位的,新录用单位可按该职工起薪当月的整月工资收入申报变动当年度社会保险费缴费基数。缴费基数变动的职工医疗保险个人帐户在年终进行清算,年终清算时根据该职工医疗保险个人帐户当年预拨金额与实际缴纳金额之间的差额,在下一年度医疗保险个人帐户中调整。 2.个体工商户:基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险的月缴费基数申报按企业口径执行,基本养老保险缴费基数统一为1365元/月。 3.机关事业单位:机关事业单位缴费工资申报应按昆财字[2009]292号第五条第6款要求办理,即:按照省财政厅、人事厅苏财行[2007]24号文件精神,各单位在规范津贴补贴后,原以工资为基数计提或缴纳的有关经费、费用,目前暂按规范前的计提或缴纳基数及规定比例计算。 由此机关和全额拨款、差额拨款、自收自支、企业化管理的事业单位中参加机关事业单位社会保险的在编在职职工以2009年11月的月工资(不含奖金、房贴)作为2010年度社会保险费月缴费工资进行申报,奖金由社保中心按规定统一计算,年度内工资基数有调整的,养老、生育、失业、工伤保险到大厅机关事业业务窗口申报办理,医疗保险不作变动。上述单位中参加企业职工社会保险的人员,申报按企业口径执行。
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