深圳教师降薪是不降工资，是降绩效。为什么唯有深圳某些教师整天在网上呱呱叫，你有能力有学历就大胆去发达地区奋斗吧，在看到很多次了，深圳的老师年薪30万 ，税后9519.17（工资发到两张卡），本人是公办中学事业编老师，教龄12年，刚评上一级，恰好遇到减工资，减了一千左右，我二级职称的时候工资也是九千多。
税后9519.17（工资发到两张卡），本人是公办中学事业编老师，教龄12年，刚评上一级，恰好遇到减工资，减了一千左右，我二级职称的时候工资也是九千多。在全国范围内，拉开教师工资差距的主要原因不是职称、学历、能力、教龄，而是地方经济，所以没必要跟其他地方的同行比工资，毕竟这不是你凭一己之力就能改变的事情。
我华师毕业后就回到老家找工作，一线城市不适合我，我不配，当然，你有能力有学历就大胆去发达地区奋斗吧，在头条看到很多次了，深圳的老师年薪30万 。这里讨论的主要是公办学校的事业编老师工资，私立学校的情况我不清楚，我们这里同工同酬，合同制和在编享受同等待遇，所以每年招聘合同制教师的竞争也是极其激烈，等成功应聘了再一边上班一边复习考编，虽然目前同工同酬，但如果想当一辈子的老师，还是在编才踏实不是吗？。
2、深圳教师降薪上热搜，网传降薪8—10万，教师拿多少薪水才合适？
深圳教师降薪是不降工资，是降绩效，而深圳公务员及其它事业单位也都同样降薪啊，但剔峰补谷、共同富裕，其它机关事业单位大都默认，他们当中也大有高学历人士，并且外地机关事业单位（包括教师）也都在降薪。为什么唯有深圳某些教师整天在网上呱呱叫？！须知，你们降些薪后仍是全国教师薪酬最高啊！多去看看深圳其他行业（包括其他机关事业单位），多去看看外地吧！且教且珍惜，难忍可辞职，少了某些人，大有后来人！，
3、副高级教师7级工资每月多少？
事业专技副高职称岗位分5、6、7三个等级，7级是副高职称最低等级。常识理解，副高职称工资待遇基本对应行政副处，7级高于正科略低于副处，6级大致与副处持平，5级高于副处但低于正处，这是事业单位副高职称与本地区公务员和事业单位管理岗的基本对比情况。注意，我所说的是本地区，也就是说不同地区不同类型的学校的教师待遇差距是非常大的，
以本地西部三线城市为例，中小学副高七级教师每月打卡大概在5300-5800元之间，另外有少量的物业补贴等收入一年大概在3000元左右，年终绩效大概有30000元上下，全部加起来一年到手10万出头，算上公积金12-13万之间。而如果是大中专院校包括中职院校的副高，每月到手收入会比中小学多出2000元以上，加上年终绩效等收入，合计一年可以拿到十六七万以上，多的可能有二十万，相对中小学教师，大中专院校的老师待遇要好很多，
这只是中西部地区教师的待遇。如果是东部地区的教师收入更高，比如深圳，一个副高七级的教师不论在中小学还是大学，保底年收入在40万以上，在全国堪称翘楚，其他地方比如杭州、南京、宁波、广州等地虽然待遇比深圳低点，一般也有二三十万的水平，再差一点的东部三四线城市，没有二十万也有十七八万，整体来说比中西部地区要高出一筹。
