单位社保办理流程，公司办理社保流程是怎么样的

本文目录一览

1，公司办理社保流程是怎么样的
2，企业办理社保流程是怎么样的
3，公司社保签出什么流程
4，单位给员工办社保的流程是什么
5，单位每月社保办理流程详细点谢谢了
6，公司统一办理社保卡流程
7，怎样帮员工办理社保
8，企业缴纳社保的流程是什么
9，单位社保和农村社保怎么办理流程
10，企业社保办理流程及方法
11，企业为员工办社保有哪些程序去哪里办

1，公司办理社保流程是怎么样的

办社保卡的流程：1、确保个人基本信息正确。用人单位(学校)可通过XX市人力资源和社会保障网上申报系统或到社会保险经办机构业务窗口核对个人基本信息；非在职人员携带本人有效身份证原件及复印件到本辖区街道(乡镇)核对个人基本信息。2、领取社会保障卡。在职人员(学生)可通过单位(学校)统一领取；非在职人员可到本辖区街道(乡镇)领取。3、开通社会保障卡。参保人领取社会保障卡后，本人须持社会保障卡、有效身份证件原件到对应银行窗口开通社会保障卡，未成年人需由监护人持社会保障卡、监护人有效身份证件原件、户口薄原件办理。

公司办理社保流程是怎么样的

2，企业办理社保流程是怎么样的

社保又叫社会保险是为员工提供的一种社会保障福利，根据相关法律规定，公司要为员工缴纳社保，否则都属于违法行为，那么新注册的公司如何为员工缴纳社保呢?《中华人民共和国社会保险法》的规定：第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。一、公司社保办理流程(1)当事人参保时，应带上本人的身份证、户口本、居住证、学历证明、劳动合同等证件及资料;(2)由用人单位的相关人员(如人力资源部门等)申报参保后，社保代缴卓林保再由本人携带身份证，去当地的社保部门领取社保卡即可。二、个体工商户社保办理流程(1)参保时，应带上当事人的身份证、户口本、个体工商户营业执照等;(2)去当地的社保部门申请参保，根据工作人员的提示，办理相关参保手续，再凭本人的身份证原件，去当地的地点银行的任一营业网点领取社保卡即可。新公司注册流程：1.公司核名。2.网上提交资料后。3.审核通过后，工商局领取营业执照。

企业办理社保流程是怎么样的

3，公司社保签出什么流程

社会保险转移流程：参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请；新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明；原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续；新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员；养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

公司社保签出什么流程

4，单位给员工办社保的流程是什么

法律分析：企业为员工办理社保的方式是：（1）企业为员工办理社保所需材料具体包含：企业营业执照、税务登记证、法人身份证复印件、公司开户行的《开户许可》、劳动合同、参保人员身份证复印件等材料。（2）社保开户企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户，社保开户后会领取《社保登记证》。（3）社保增减员公司在发生人员变动时，每月都必须把企业新增的员工添加进公司社保账户中，并把已经离职的员工从账户中删除，然后在每月20日前报盘。这里需要说明的是：社保账户是独立账户，增减员工的操作必须要在账户中进行。（4）确认缴费基数在为员工缴纳社保的过程中，企业需要为员工申报正确的社保缴费基数，以确保社保的正常缴纳。（5）社保缴费如果企业、银行、社保管理机构三方签订了银行代缴协议，则社保费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。而没有采取上述方法的企业，也可以选择通过现金或者支票的形式前往社保局现场缴费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。

5，单位每月社保办理流程详细点谢谢了

单位有社保登记证和银行的社保缴费卡，如果人员没有变化，没有遇到每年的调整，那么，你不用去任何单位，只要财务按时把单位应该缴纳的社保费转入社保缴费卡就可以了，自动划转。如果有人员变动，你去社保中心办理变动手续，调整每月的缴费金额，也有财务人员完成缴费工作。如果，单位办理过网上业务，那么你也不要去社保中心，在网上完成人员变更。

持单位的营业执照和公章到社保局办理社保登记证，索取社保参保人员增（减）登记表，填写相关内容并加盖公章。表格填写：如果买养老的就5个险种都钩上，如果只买工伤的，只需钩工伤、医疗、门诊医疗。缴费工资：看你单位情况，是填最低工资还是怎样！备注一栏：填写该员工属于哪个省份.到时你需要提交买社保的员工的身份证正反面复印件。社保的比例就是：买十个工伤就要买五个养老，差不多那样子同时按社保局指定的银行开立账户，用于社保扣费使用。你只需要到社保经办窗口一看有关流程和资料就明白了。

6，公司统一办理社保卡流程

企业办理社保的流程：1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户；2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业账户；3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等)；4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理)；5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表。一、企业需要携带如下证件：1、单位法人代表身份证复印件并加盖公章;2、组织机构代码证复印件并加盖公章及原件;3、工商营业执照复印件及原件(复印件各一份)。二、其它需要携带：1、公章;2、《职工申报表》;3、新增参保人员一寸彩照二张及身份证复印件一张;4、农业户口人员提供农业户口复印件(复印第一页和本人页);5、新增人员同时报U盘。用人单位办理社会保险登记后才能申报缴纳社会保险费，不能向前补缴。用人单位办理社保登记所需材料：1.工商营业执照，或事业法人登记证，或上级主管部门批准成立文件，或其他批准执业证件(均需原件和复印件);2.国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书(原件和复印件);3.税务登记证(副本);4.单位开户银行全称及账号。拓展资料:办理程序：1.单位在领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内，到社保经办机构办理登记(开户)手续。2.单位领榷社会保险登记表》，填写完整并盖章。3.社保经办机构核发《社会保险登记证》正本及纸质副本。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

7，怎样帮员工办理社保

到当地社保局、带上公司的营业执照，税务登记，员工花名册，工资表，去办理

社会保险办理流程：1. 各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）；2. 所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。办理社会保险需填报的表格及附报资料：1. 社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取；2. 企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)；3. 中华人民共和国组织机构代码证；4. 地税登记证；5. 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）；6. 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复；7. 附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）。

8，企业缴纳社保的流程是什么

（一）企业社保开户企业事先必须将资料准备好：包括：企业营业执照、组织机构代码证、税务登记证、银行开户许可证和法定代表人身份证。在所在城市社会保险基金管理中心的官方网站上进行单位社会保险的网上登记，并且打印社保官网生成的【预登记文件】。有的区在网上登记后还需要约号前往社保中心。将【企业营业执照副本原件和复印件三份、组织机构代码证副本原件和复印件三份、税务登记证副本原件和复印件三份、银行开户许可证原件和复印件三份、法定代表人身份证复印件三份、单位公章、法人章】准备好。此外，部分地区为了能让企业通过银行划款的方式而非现金的方式缴纳社保费用，会要求企业在进行社保开户之前前往银行办理【银行社保费用代扣协议/意向书】，开户的时候必须将这份文件原件及复印件一起准备好。拿着打印的【预登记文件】，以及第3点中所述材料，前往指定社保中心(通常是单位注册地址所在区的社保中心)现场办理社保登记。社保登记完成后社保中心会发放《社保登记证》。并按要求购买和激活企业社保数字证书。（二）确认关联：前期税务机关已对社保、医保户籍与税务系统的登记信息进行初步关联，企业只须对关联关系、参保险种和课征主体类型等信息进行核实确认，确保缴纳主体无误。（三）银行查缴账户管理：对于无法签订三方协议缴费的单位，可在此模块录入付款单位信息后，在“费款缴纳”模块中打印银行端查询缴款凭证，前往银行柜台或线上银行进行缴费。（四）申报缴费企业需查看社保、医保部门核定的征集单明细，确认无误后勾选相应序号征集单进行费款申报。（五）费款缴纳：用于缴纳已申报费款，可使用三方协议实扣和银行端查询缴款两种方式缴纳。未签订三方协议的单位，可采取银行端查询缴款方式缴费，即打印或下载打印银行端查询缴款凭证，用人单位加盖公章后持该凭证到银行柜台缴费。至此企业缴纳社保成功妥善保管发票收据。

9，单位社保和农村社保怎么办理流程

1.单位的社保肯定要上五险的，不能只上失业和工伤。单位必须要为员工上社保的，即使员工自愿不上单位社保也不行。2.您得向这位员工说明，上农村社保，以后的退休金很少的。上单位的社保，单位还为员工交了很大一部分社保费呢。新农合的报销范围非常有限，他在外地上班，一般不能用新农保报销医疗费用，即使能报销，报销的比例也会降低。并且，转社保的手续不算很复杂。参加城镇职工社保的好处：社保分为养老、医疗、生育、工伤、失业五险。养老是可以在到规定的退休年龄后可以享受退休金，以及丧葬补助等。医疗是对于医疗费用按规定得到一定的报销，减轻费用压力。生育则是对生育费用报销并享受带薪产假。工伤是对工伤医疗费用报销、若伤残可得到一定补偿，另外还有工伤期间的护理费、以及带薪假。失业则是非自愿失业后给予一定失业金补助3.建议把农村社保停了，办单位社保，以后回农村，再把单位社保转回去就行。想了解更多的保险知识，可以进入 >> “多保鱼讲保险”进行免费咨询！

按照现行国家政策，养老保险方面，凡是不足60周岁的农民都能参加农村社会养老保险。如果要参加农村社会养老保险，需携带参保人身份证原件和复印件，到你县农村社会养老保险办公室办理参保手续。祝你顺利。

10，企业社保办理流程及方法

企业办理社保的流程：1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户；2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业账户；3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等)；4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理)；5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表。社保开户流程：1、带公司营业执照副本复印件、公司法人代表身份证到社保局申请开户。2、索取表格，填写公司参保人员名单，并复印参保人员身份证号码。4、由社保局确定员工缴费标准后，到地税部门开票。5、到建设银行（有的地方为农行）交钱。6、最后带缴费凭据回社保局登记即完成。二、个体工商户社保办理流程(1)参保时，应带上当事人的身份证、户口本、个体工商户营业执照等;(2)去当地的社保部门申请参保，根据工作人员的提示，办理相关参保手续，再凭本人的身份证原件，去当地的地点银行的任一营业网点领取社保卡即可。新公司注册流程：1.公司核名。2.网上提交资料后。3.审核通过后，工商局领取营业执照。4.刻章店刻章备案。5.开设公司基本存款账户。由此可见公司注册完成后，要为每个员工缴纳社保是企业应尽的社会责任，也是法定义务，因此公司注册完成后，要及时办理社会保险。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。

11，企业为员工办社保有哪些程序去哪里办

只准备银行卡户口本身份正 RMB 只看你所在企业为你承担多少保险费

单位办理养老保险基本程序 1、领取社会保险登记表，填写表内各栏加盖公章。(一式二份) 2、提供本单位有效工商营业执照、地税登记证附本复印件，企业代码证、法人身份复印件。 3、将本单位参保人员按（在职职工增减异动明细表）各栏要求填写准确。（一式二份）。 4、养老保险征收比例：从2004年元月份开始施行国有企业、集体企业、股份制企业单位缴费比例由23%下调至22%，个人缴费比例由6%调高至7%。总的缴费比例不变。外企、私营企业、单位缴费比例仍为20%，个人缴费比例由6%调高至7%。外来务工人员，总的缴费比例仍为20%。个体流动人员个人缴费比例由6%调高至7%，总的缴费比例仍为20%。　 5、缴费标准为职工工资总额（包括工资奖金及各类补助），职工缴费工资低于社会平均工资 60%按60%缴费，高于社平工资60%按实际工资缴费。缴费工资最高封顶数为社平工资三倍。 6、根据单位填报，由社保经办机构办理参保手续产生单位编号、个人编号、应收应付帐。 7、养老金发放，由社会保险经办机构委托的银行或邮局统一发放。 8、养老征收由所在地地税部门负责征收，征收时间在每月初。 9、社会保险经办机构每月1---20日办理各项异动业务。 10、参保单位人员如有变动，必须在社保经办机构规定的时间内（每月1至20日）及时办理手续。增加减少人员需填写“在职职工增减异动明细表”减少人员必须出示本人辞职报告并鉴章。 11、每月必须在规定的时间（月初）到所在地税部门缴纳养老保险金，否则不能办理调动、停保、转移、等劳动关系业务。 12、养老保险缴费基数每年七月根据武汉统计局公布的社平工资进行调整。 13、2003年度全市职工平均工资为11719元，月平均工资为976.6元2004年养老保险缴费工资最低数为586元，最高封顶数为2929.8元。 14、参保单位应在每年二月份到参保地领取缴费工资申报表。

劳动法》第70条规定,在缴费前,用人单位应当向社会保险经办机构办理社会保险登记,登记内容包括:单位名称、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行帐号等,办理登记时应当带上营业执照。登记后,单位要按月向社会保险经办机构申报缴纳的社会保险费数额,经社会保险经办机构核定后,在规定的期限内缴纳社会保险费。

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