9.今天我们为成功而奋斗，明天成功就会到来,11.只要思想不滑坡，方法总比问题多,6.团结起来争取第一名，我可以,团结起来，再创新高,2.第二步部门经理可以对部门一整年的工作进行总结,三、第三步:基层主管汇报总结全年工作,第五，最后一个环节请老板做总结发言,13.总结工作，规划未来。
1。勤俭节约，爱护公物；以厂为家，共同发展。2、创业的酸甜苦辣，公司和员工一起努力。3.抓住机遇，实现共赢。4.辞旧迎新，交老朋友，共享资源。5.山花盛开的时候，* *在草丛里笑！！6.团结起来争取第一名，我可以！7.算上浪漫的队伍，再看* * * 8。团结起来，再创新高！9.今天我们为成功而奋斗，明天成功就会到来。10.人的能力是有限的，努力是无限的。11.只要思想不滑坡，方法总比问题多！12.培养高素质素养，提高团队实力。13.总结工作，规划未来。
2、年终总结 大会一般的流程?1。员工和相关人员进入现场，可以在员工进场时先放一些幻灯片，这样就要做一个全年与工作相关的公司或企业的图片幻灯片。2.第二步部门经理可以对部门一整年的工作进行总结，这一步至关重要。部门经理可以从一年来做了什么、廉洁自律、存在的不足、改进措施、未来规划等方面写稿子或者做幻灯片，三、第三步:基层主管汇报总结全年工作。第四第四步可以设置一个颁奖环节，对过去一年表现优秀的部分员工给予物质或经济奖励，这一环节，可以请老板帮忙颁奖，拍照；如有必要，还可以设置抽奖环节。第五，最后一个环节请老板做总结发言。
