广东省事业单位，广州事业单位有统考的吗

本文目录一览

1，广州事业单位有统考的吗
2，广东事业单位工资待遇怎么样
3，各位朋友请问现在广东事业单位怎么样待遇如何有知道的告诉下
4，广东事业单位考试一般是什么时候
5，广东事业单位待遇如何
6，广东省事业单位考试一般都考什么和公务员一样吗有复习资料不
7，广州事业单位怎么考都考什么内容
8，2019年广州事业单位考试科目有哪些

1，广州事业单位有统考的吗

一般来说，广州目前事业单位是没有统考，主要是以单位发布、区为主，个别单位招考人数也会很多，比如民政局、海珠区、白云区，一般发布时间是中下询，相关待遇也是不错，每年都有很多人竞争。

广州事业单位有统考的吗

2，广东事业单位工资待遇怎么样

01工资待遇广东省事业单位的工资是由基本工资、绩效工资、津贴补贴和奖金组成，基本工资分为岗位工资和薪级工资。在广东深圳平均月工资在7000-15000元左右，房补在2400元左右，不同辖区、不同部门的事业编工资待遇有区别，深圳有的有些单位绩效比较高，年薪会达到25W以上。天河、海珠一般月到手11000左右，其他福利待遇每年4~6万左右，一年在24万元左右。佛山月到手8000-10000左右，其他福利待遇每年6万左右，一年在14-20万左右。 02竞争激烈福利待遇比较好的城市，事业单位的竞争压力也是比较大的，一般岗位竞争比较激烈的地方就都在深圳、省直等单位，通常情况下都在几百比一左右，一个岗位这么多人竞争，其实很多人都将成为了陪跑。在本次广东事业单位考试中，对于专科生招聘的岗位还是很多的，约有近9000个岗位要求学历在大专以上，要求还是比较宽松的，大家可以积极踊跃的报名。广东事业单位工资待遇怎么样

广东事业单位工资待遇怎么样

3，各位朋友请问现在广东事业单位怎么样待遇如何有知道的告诉下

广东事业单这要看地区了.珠江三角地区还行.深圳更好!你让我具体到哪个区的话,自己去查下就知道了!广州的话.从化市待遇最差了!地区相同,单位不同的,也有所差异啦!所以就要地区好,单位好......就要人脉好..

不同地区不同单位待遇都不同

你好！广东哪里的事业单位？不同的事业单位待遇差别大了。仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

各位朋友请问现在广东事业单位怎么样待遇如何有知道的告诉下

4，广东事业单位考试一般是什么时候

您好，中公教育为您服务。广东事业单位考试时间每年都是有差别的，你可以关注中公广东事业单位网去关注广东事业单位考试时间。事业单位考试网。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

您好，中公教育为您服务。事业单位考试一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试。各地的考试内容都可能有所不同，具体的考试内容您可以看一下相关的考试公告。希望可以帮助到您。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

5，广东事业单位待遇如何

一、广东事业单位人员基本工资：1、岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。2、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。二、广东事业单位人员绩效工资：主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对广东事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。广东事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。三、广东事业单位人员津贴补贴：1、艰苦边远地区津贴：主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异，对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况，每5年评估调整一次。2、特殊岗位津贴补贴：对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴，国家统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。

6，广东省事业单位考试一般都考什么和公务员一样吗有复习资料不

一本《行政职业能力测验》，一本《申论》，在市场上的书都没有太大差别，将书拿出来比对下就知道了，基本没有不同,只是在结构安排上有些出入而已；中期买书应以分项教材为主，以真题辅之。最后复习到一定程度后要多做真题与模拟题。也可以报个航博的冲刺班熟悉一下考试的方向，买书也以真题和模拟试卷为主。

一、广东事业单位招聘考试历年真题试卷。二、广东事业单位招聘考试专业知识视频课程。三、广东事业单位招聘考试公共基础视频课程。四、广东事业单位招聘公共基础知识讲义和模拟题。五、广东事业单位招聘专业知识讲义和模拟题。六、广东事业单位招聘考试专项题库100套。七、广东事业单位招聘考试重点时事政治汇总。八、广东事业单位招聘考试作文知识复习资料与题库。参考下这些资料啊，最需事业编论坛里面有下载的。

不一样的，公务员一般考申论和行测，某些职位加考相关专业科目。事业单位一般就考通用能力测试。综合类通用能力测试（综合类）的科目有公共基础知识，内容涵盖政治、经济、法律、人文、历史、科技、行政、公文写作、时事政治等。

7，广州事业单位怎么考都考什么内容

事业单位考试根据各个地域不同，招聘单位不同，考试科目也有不同1、市教育局、农业局、水利局、文化局、粮食局、环保局、卫生局、安监局、劳动局、妇联等部门招聘笔试科目设置为：《公共基础知识》和《职业能力测验》。采用封闭笔试，满分100分，考试时间一般为120分钟。面试和笔试的比例，笔试占60%，面试占40%(有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%)。笔试内容：政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力，题型有客观题和主观题，很多单位只设客观题。2、医院、高校卫生单位招聘：《岗位必备专业知识》，根据不同的岗位，考试内容不一样，一般由考试招聘单位进行自主命题，不设定具体的考试大纲和考试教材。《医学基础知识》，医学类学科的基础知识的测评，内容基本一致，但是也有不同，依据考试招聘单位的职业性质不同，要求的知识点不同。《医学专业知识》，专业不同，专业知识不同，比如说基础护理，内外科护理，药理学等。《综合基础知识》，《公共基础知识》的内容：国家的法律法规、政治经济理论、时政方针、公共管理等基础性知识和综合写作。《专业基础知识和文字组织表达能力》《行政职业能力和综合知识测试》《职业能力测验》

事业单位要看是那个单位主考，一般来说有市人事局出题的，也有该单位自己出题的，前者都是在题库中抽取，与公务员比较接近，例如我两年前参加过广州图书馆的事业编制考试，就是类似于公务员的行测申论一起考，题目比公务员要简单，而且不需要知道该单位相关业务知识，顶多就是多一点公文应用类的题目；如是后者，有事业单位自己出题，就有可能会出业务相关的题目，这种考试水分通常比较大，“外人”很难考进去。

8，2019年广州事业单位考试科目有哪些

各省分站国家公务员考试网当前位置：首页 > 公考资讯 > 正文2019年事业单位招聘笔试考什么科目？2019-07-11 16:07:44 公考资讯网近期各地市事业单位统考公告陆续发布，很多考生咨询2019年事业单位招聘考什么科目、2019年事业单位招聘考试题型有哪些，下面公考资讯网简要介绍一下，供考生们提前复习参考。事业单位笔试考什么，简单来说可以从三类不同的岗位来看：第一类：综合类岗位综合类岗位大部分只考查公共科目，有些地方为单科，有些地方为两科。专业性很强的职位也会加试与本岗位相关的基本理论和专业知识，即笔试专业科目。（一）公共科目1、常见的笔试公共科目有：考一门:《公共基础知识》《综合能力测试》《综合知识》考两门:《行政职业能力测验》＋《申论》《综合知识》＋《申论》《职业能力测试》＋《综合应用能力》《公共基础知识》＋《职业能力测试》考一门，一般是在上午考试，笔试时间为120-150分钟，极少数会放在下午考试。考两门，一种是一上午全部考完，每一科题目会适当减少，笔试时间在90分钟左右；或者上午考一门下午考一门，这种题量会多一些，各科笔试时间为120-150分钟。

2019年广州事业单位的考试内容需要视具体招考公告而定。但是一般来说，广州事业单位的考试科目分为笔试和面试两个部分，笔试内容考行政职业能力测试和专业知识，面试会一般考察的是综合素质和专业能力。如果想要报考广州事业单位，建议先选定心仪的单位，参考往年的报考时间及考试范围，进行精准备考！最后，祝您早日上岸!

2019广州市事业单位招聘考试方式和内容考试采取笔试和面试方式进行，总成绩为百分制，笔试和面试成绩分别占总成绩的40%和60%。(一)笔试1.笔试内容：包含行政职业能力测试以及相关专业知识，采取闭卷考试，不指定考试参考用书。考试委托专业机构实施。2.笔试时间和地点：笔试时间及地点以准考证上为准。3.笔试成绩：成绩采用百分制，按四舍五入保留小数点后2位，笔试成绩达到60分及以上才能进入面试。笔试成绩将于笔试结束后10个工作日内，在广州市人力资源和社会保障局门户网站上公布，考生可凭身份证号和准考证号登陆报名网站查询笔试成绩。(二)面试1.面试方式：面试采取结构化面试形式，主要测评考生的综合素质和专业能力。面试时考生须持身份证原件和面试通知书参加面试，面试工作的具体事宜另行通知。2.面试成绩：面试成绩当场向考生宣布，并由考生签名确认。面试成绩采用百分制，面试成绩低于60分的不能列为体检人选。

您好，中公教育为您服务。事业单位考试根据各个地域不同，招聘单位不同，考试科目也有不同 1、市教育局、农业局、水利局、文化局、粮食局、环保局、卫生局、安监局、劳动局、妇联等部门招聘笔试科目设置为：《公共基础知识》和《职业能力测验》。采用封闭笔试，满分100分，考试时间一般为120分钟。面试和笔试的比例，笔试占60%，面试占40%(有省市的事业单位笔试面试的比例为50%对50%)。笔试内容：政治、时事、法律、职业道道德等公共基础知识和职业能力，题型有客观题和主观题，很多单位只设客观题。 2、医院、高校卫生单位招聘：《岗位必备专业知识》，根据不同的岗位，考试内容不一样，一般由考试招聘单位进行自主命题，不设定具体的考试大纲和考试教材。《医学基础知识》，医学类学科的基础知识的测评，内容基本一致，但是也有不同，依据考试招聘单位的职业性质不同，要求的知识点不同。《医学专业知识》，专业不同，专业知识不同，比如说基础护理，内外科护理，药理学等。《综合基础知识》，《公共基础知识》的内容：国家的法律法规、政治经济理论、时政方针、公共管理等基础性知识和综合写作。《专业基础知识和文字组织表达能力》《行政职业能力和综合知识测试》《职业能力测验》如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。