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香港大学深圳医院2016招聘,深圳招聘信息

来源:整理 时间:2023-09-07 18:42:32 编辑:深圳生活 手机版

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1,深圳招聘信息

不乐意么?
凤姐想你了
那就在本地做事撒 !
唉。。。没办法。我可能要在本地工作啦。。。
现在大多都是假的,我也在找工作,如果找到好的工作联系我下,谢谢

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2,香港大学深圳医院工作怎么样心理

好。1、中国香港大学深圳医院工作环境好:有独立的办公室,有空调等基本设施,同事之间融洽,领导和睦。2、中国香港大学深圳医院福利待遇好:员工工资在8000元,每个节假日都有单独的礼品。

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3,请问想去香港大学深圳医院做护士难不难进有什么要求

具体要求直接上他们的网站看,相对来说,他们的要求还是比较高的,学历、工作经验方面都 有明确的要求。如果这些硬指标达到要求了,正好赶上他们的招聘时间的话,直接网上报名,然后等面试通知就是。公平竞争,择优选录。
一般般吧,相对于其他公立医院工资相对低些,只不过假期较为集中,那个医院对于工作人员一视同仁,对于病人来说还不错,但是对于医护人员来说很累,而且人员流动性很大!

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具体要求直接上他们的网站看,相对来说,他们的要求还是比较高的,学历、工作经验方面都 有明确的要求。如果这些硬指标达到要求了,正好赶上他们的招聘时间的话,直接网上报名,然后等面试通知就是。公平竞争,择优选录。

5,在学校投简历到香港大学深圳医院30号的时候打电话来叫我去面试但

这个情况可能会有。有物业公司承揽医院的后勤服务业务,像导医、电梯员等,虽然在医院工作,但 是物业公司的劳务承包。当然,面试最好有个同伴。希望能给你参考。
这个物业是为港大医院后勤服务的,和港大医院合作的
物业公司和护士专业,风马牛不相及的一个女孩子出门在外也一定要小心为好可以要他们发营业执照的彩信给你物业也不是什么了不起的职业
如果你认为你去华谊有点不敢相信,那这个可能就是真的,有一种可能性,华谊旗下的分公司或者沾点儿关系的广告商,经销商等等打着招牌在招聘。可以去看看,没坏处。

6,香港大学深圳医院的特色科室

家庭医学全科门诊家庭医学全科门诊承担医院“先全科后专科”的首诊任务。全科的诊疗范围宽广,各种常见病、多发病以及早期的健康问题首诊时请预约全科门诊。全科可以解决患者85%以上的健康问题,如遇到复杂的、严重的疾病,全科医生会及时转诊至相应专科。在欧美等发达国家,居民患病时首先选择全科医生就诊,全科医生是居民健康的守护人。看病预约除急诊之外,所有到港大深圳医院的患者均需提前预约,医院不接受任何非预约病人。 试业期间,医院内秩序井然,每天300人次门诊量全部“约满”,预约模式区别于中国内地许多医院地铁似的拥挤排队,提高了舒适度,也节省了等候的时间,看病更高效。 “打包”收费针对市民最关心的诊金问题,港大深圳医院实行全科门诊“打包”收费制度,每次130元,包含挂号费、诊金、不超过7天的药物及常规标准检验检查和卫生耗材的费用。该费用参照了深圳市3家三甲医院的门诊基础数据并进行模拟测算,试行期1年,到期后将根据实施效果进行评估调整。而专科收费不采用“打包”制度,具体收费细则9月份将有定案。 职业责任险医院还参照香港一些医院的做法,创内地首例,为全部医生购买了“职业责任险”,将医疗事故责任交予第三方处理,保证医生在治疗环节更加专心,改善医患关系。  就诊制度改革医院实施“先全科,后专科”的分诊模式。初诊患者需先经全科医生门诊诊疗,必要时再转去专科门诊。 该医院一位负责人表示,全科医生经过全科医疗的医学专业训练,具备医学的综合知识,是处理常见病、多发病及一般急症的多面手。“头疼未必是脑的问题,也有可能是其他内脏出了故障,因此直接找专科并不合适,其实90%的病患都可以在全科门诊得到解决。”  全员聘用制港大深圳医院更以打破医生的“铁饭碗”而引来各方关注。与现有的公立医院人事制度不同,港大深圳医院实行全员聘用合同制,入职员工与医院签订3年聘用合约,约满后,医院将依据考评情况决定是否续约,薪酬方面,最高年薪可达百万。 截至2012年7月20日,在港大深圳医院注册的香港专家已有106名,招聘内地医生48名、护士130名、医疗技术人员56名、管理人员48名、职员54名。 收红包即开除港大深圳医院对红包、回扣等医务人员的灰色收入持零容忍态度。一方面,“打包”收费的制度让医生灰色收入无“空隙”,另一方面,“不收红包”条款被明确写入合同,一旦违规即开除处理。医务人员的医德考核结果将作为续聘、薪酬、晋升以及评选先进工作者的重要指标。

7,2016上半年深圳职员招考公告

你好,2016上半年深圳职员招考公告预计在4月份出,可以先参考下往年的招考公告。岗位基本聘用条件。  1.具有中华人民共和国国籍;  2.遵守我国宪法和法律;  3.具有良好的品行和职业道德;  4.具备岗位所需的专业和技能条件;  5.具备适应岗位要求的身体条件;  6.符合本公告及《招聘岗位表》所规定的资格条件。报考学历。  (1)报考护理、助产岗位的市外户籍人员须通过全日制普通高等教育取得大专以上学历;报考其它岗位的市外户籍人员须通过全日制普通高等教育取得本科(含)以上学历及学士(含)以上学位。  (2)考生的学历、学位须与岗位要求相符。低学历不能报考要求高学历的岗位,高学历可以报考要求低学历的岗位,但必须符合岗位表中相应学历的专业和学位要求及其他资格条件。如:岗位要求最低学历本科、最低学位学士,本科和研究生专业均要求法学,如考生的研究生专业为法学,应具备相应的硕士或博士学位;如考生的研究生专业为非法学,本科专业为法学,还应具备相应的本科法学学位。

8,2016深圳事业单位招聘公告

2016上半年深圳事业单位考试即将来临,预计2016上半年深圳职员考试5月份报名,届时考试信息会在深圳华图将会同步深圳市考试院网站,第一时间为大家发布2016上半年深圳事业单位考试科目,请持续关注。 2015上半年深圳事业单位考试报考要求:  1.报考人员身份  (1)以下人员既可报考面向毕业生招聘的岗位,也可报考与资格条件相符的面向社会人员招聘的岗位:  ① 2012年9月1日至2015年8月31日期间毕业的市内外毕业生;  ② 参加服务西部计划的大学生志愿者及“三支一扶”高校毕业生,服务期满考核合格、在期满后1年内报考的(注:须提供相关证明,超过1年的按社会人员报考);报考有特殊年龄限制的岗位,报考年龄可放宽2岁。  (2)其他人员只能报考面向社会人员的岗位。  本公告所称毕业生均指纳入国家全日制普通高校统一招生计划并通过全日制普通高等教育毕业的毕业生,此类人员考试入围的,报到时必须提供全国统一的派遣报到证。  2.招聘范围  户籍要求为“市内外”的岗位,符合条件的中华人民共和国公民均可报考;户籍要求为“市内”的岗位,限深圳户籍人员报考,市外户籍的下列人员也可视为深圳户籍人员报考:  (1)纳入国家全日制普通高校统一招生计划的深圳高校2013、2014、2015年的毕业生;  (2)在市外院校就读的深圳生源2013、2014、2015年的毕业生;  (3)在我市机关事业单位雇用满1年以上的雇员或累计聘用满5年以上的临聘人员(雇员雇用时间可视同临聘人员临聘时间计算),且目前仍在岗的。其中雇员雇用时间和临聘人员临聘时间均截至2015年5月4日(下同);  (4)2015年5月4日前,本市户籍人员的非深户配偶,或配偶属驻深部队军人且本人符合随军条件的。
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