深圳2月社保减免，深圳社保因换工作而少交一个月能交吗现在还在深圳工作

来源：整理时间：2022-12-05 16:11:54 编辑：深圳生活手机版

本文目录一览

1，深圳社保因换工作而少交一个月能交吗现在还在深圳工作
2，深圳社保问题
3，我社保什么证件都没有的需要申请深圳学校两免一补吗
4，企业社保是否继续免二个月
5，社保减免几个月以及2020年2月至6月社保减免对买房子有影响吗
6，深圳什么条件可以申请减免残疾人就业保障金
7，深圳市政府将为来深建设者承担免除一年的个人社保缴纳费用

1，深圳社保因换工作而少交一个月能交吗现在还在深圳工作

您好！可以补交。

深圳社保因换工作而少交一个月能交吗现在还在深圳工作

2，深圳社保问题

没有2倍的说法，社保不会退钱

深圳社保问题

3，我社保什么证件都没有的需要申请深圳学校两免一补吗

没有证件是不能申请两免一补的

一年以上就可以了。我可以代交深圳社保。

我社保什么证件都没有的需要申请深圳学校两免一补吗

4，企业社保是否继续免二个月

社保还有减免吗？如此这样社保早就垮了，不会自建立至今运行了20多年。

你好！社保从来就没有减免。仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

5，社保减免几个月以及2020年2月至6月社保减免对买房子有影响吗

没有影响的，社保减免是国家政策的，只要你是公司缴纳的，这个社保，对你的，这个买房是没有影响的，公积金中心，或者是这个，买房的，这个政策他都会认可你这个二月份的，六月份这段时间的，没有，嗯，减免部分的，没有关系，而且这个减免，它只针对企业的，个人的是没有关系的，个人的你，你如果是自己交的，你还是要去交，如果企业给你交他他是，企业，这一部分减免了你自己，该交的部分还是给你交了的，你还是要从你的公司里面扣的，没有影响的。

没有

6，深圳什么条件可以申请减免残疾人就业保障金

你公司必须到你企业所辖的县、市、区残联就业中心申报、填写《企、事业单位安置残疾人审核情况表》，必须准备的手续有：残疾证、身份证（残疾人）、用工合同、医保、社保、工资表、单位机构代码、法人代表等拉手续的复印件。这些资料一式三份，残联就业中心、税务部门、单位各一份。每年必须申报一次，不申报视为无安排残疾人就业，必须要缴交残疾人就业保障金。安排残疾人的人数计算公式如下：（年末单位职工总数×1.6%－单位已安排残疾职工数）×本单位上年度职工人均工资 × 0.6 （说明：安排人数要求是从 1.5%-1.7%都有，有些没有 × 0.6 打六折）。建议你还是到当地的残联就业中心或者地税务部门咨询下，也可以到当地的残联网站了解下。祝顺利！！！不行的，因为2012年征收的参数是2011年的，2012年有安排残疾人如果手续完整则2013年可以减免。

按规定单位已聘用残疾人的，向征收单位提供残疾人证明、参保证明。可以免征残疾人就业保障金。

您好,会计学堂李老师为您解答小微型企业免征残疾人就业保障金的条件为：2015年1月1日后在工商部门登记注册、安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数在20人（含20人）以下的小型微型企业，免征自登记注册之日起36个月的残保金；2015年1月1日前在工商部门登记注册、安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数在20人（含20人）以下的小型微型企业，自工商部门登记注册之日起至2014年12月31日未满36个月的，可免征不足月份的残保金。欢迎点我的昵称-向会计学堂全体老师提问

7，深圳市政府将为来深建设者承担免除一年的个人社保缴纳费用

都说是真的，但没有得到证实。就像送电话费一样，数百万人已经发了登记信息（我也发了，呵呵），但到今天还没有收到任何提示！

传言，送话费还不知什么时候

深圳户籍人员： 1、养老保险缴纳比例：单位缴纳14%，个人缴纳8%，共计：22%。最低缴费：单位 2030*14%=284.2元，个人2030*8%=162.4 元 2、医疗保险缴纳比例：单位缴纳比例6.2%(基本一档)+0.5%(生育保险)，个人缴纳2%(基本一档)，共计：8.7% 。最低缴费：单位 3130.8*(6.2%+0.5%)=209.7636元，个人 3130.8*2%=62.616元 3、失业保险：2030*2%（单位缴纳）+2030*1%（个人缴纳），共60.9元 4、工伤保险：基准比例：0.4%，0.8%，1.2% 。按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交 5、住房公积金缴纳比例（单位和个人比例一致）：10%--40%之间，单位和个人各承担一半。比如最低缴纳10%，单位个人各缴纳5%。非深圳户籍人员： 1、养老保险缴纳比例：单位缴纳比例13%，个人缴纳8% 共计：21% 最低缴费：单位 2030*13%=263.9元，个人 2030*8%=162.4元 2、医疗保险缴纳比例：深圳在职员工：为职工生育保险的缴费标准为上月职工工资总额的1%，按月缴纳，费用由用人单位支付，职工个人不支付。非用人单位职工：其它年满18周岁且未达法定退休年龄的基本医疗保险一档、二档的非用人单位职工的参保人员继续参加我市原有生育医疗保险，享受生育医疗保险待遇。即如下所示情况： (一)参加基本医疗保险一档的，在本市上年度在岗职工月平均工资的40%至300%之间选择缴费基数，其中男性未满60周岁、女性未满50周岁的，按缴费基数的8%缴费;男性满60周岁、女性满50周岁的，按缴费基数的11.5%缴费; (二)参加基本医疗保险二档的，以本市上年度在岗职工月平均工资的0.7%缴费。（温馨提示：符合非用人单位职工规定的人员由本人向户籍所在地的社会保险机构申请办理个人参保手续。） 3、失业保险：2030*2%（单位缴纳）+2030*1%（个人缴纳），共60.9元 4、工伤保险：基准比例：0.4%，0.8%，1.2% 。按实行浮动费率后的实际缴费费率缴交 5、住房公积金缴纳比例（单位和个人比例一致）：10%--40%之间，单位和个人各承担一半。比如最低缴纳10%，单位个人各缴纳5%。