五险缴费基数，五险缴费基数一般多少

本文目录一览

1，五险缴费基数一般多少
2，五险基数分别是什么
3，五险一金缴费基数如何确定
4，青岛市五险一金的缴纳比例是多少最主要是单位交多少

1，五险缴费基数一般多少

互联网保险购买决策平台-多保鱼保险网是一个保险购买决策平台，提供意外险、健康险、医疗险、人寿险、重疾险评测、攻略、百科、问答知识，帮助用户科学购买合适的保险。学保险知识，选择互联网保险购买决策平台-多保鱼保险网。问：五险缴费基数一般多少答：五险是11%左右，公积金各单位交的比例不同，一般为单位和个人各10%，也有各5%的

理论上2290元就是你的每月的收入，以2290为基数单位需按规定的比例缴纳各项法定保险，我的回答你还满意吗，

五险缴费基数一般多少

2，五险基数分别是什么

楼上的是缴费的金额和组成比例吧，缴纳基数是单位根据员工工资和当地社保规定，向社保机构申报的一个缴费基准，作为缴纳基数，一般社保会设定上限和下限，单位可以在一定范围内选择一定的档位，各个险种的缴费比例有所不同，比如养老是28%，工伤是1%，但是它们的基数应该是一致的，就是那个申报数。

楼上的是缴费的金额和组成比例吧，缴纳基数是单位根据员工工资和当地社保规定，向社保机构申报的一个缴费基准，作为缴纳基数，一般社保会设定上限和下限，单位可以在一定范围内选择一定的档位，各个险种的缴费比例有所不同，比如养老是28%，工伤是1%，但是它们的基数应该是一致的，就是那个申报数

参加基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险的农民工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。其中，缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资的300％确定。参加基本养老保险、失业保险的农民工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40％确定；参加工伤保险、生育保险的农民工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60％确定。参加基本医疗保险并按照1％缴费的农民工，按照本市上一年职工月平均工资的60％确定缴费基数;参加基本医疗保险并按照12％缴费的农村劳动力参照城镇职工标准进行缴费。

五险基数分别是什么

3，五险一金缴费基数如何确定

社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数，以职工上一个社保年度的所有工资性收入的月平均额为准，社保基数每年确定一次，一旦确定，一年内不再变动。因工资不同，缴费基数存在上限和下限。如工资收入无法确定，按当地上一年职工平均工资为基准。

五险一金是怎么计算的？

五险一金的缴费基数是根据职工上一年度的平均工资和统筹地区上一年度的平均工资确定的。具体分为以下几种情况： 1、以职工上一年度的月平均工资性收入为基数； 2、职工上一年度月平均工资超过上一年度统筹地区在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的，超过部份不计入缴费基数； 3、职工上一年度月平均工资低于上一年度统筹地区在岗职工月平均工资算术平均数60%的，以上一年统筹地区在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数； 4、新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数。

理论上2290元就是你的每月的收入，以2290为基数单位需按规定的比例缴纳各项法定保险，我的回答你还满意吗，

五险一金缴费基数如何确定

4，青岛市五险一金的缴纳比例是多少最主要是单位交多少

　　青岛市五险一金的缴纳比例是：　　养老保险：单位按缴费基数的18%，个人按缴费工资的8%;　　医疗保险：单位按缴费基数的9%，个人按缴费工资的2%(“六区”);单位按缴费基数的7%，个人按缴费工资的2%(“四市”);　　失业保险：单位按缴费基数的1%、个人按缴费工资的0.5%(农业户口个人不缴纳);　　工伤保险：单位按行业种类分别为0.7%、1.2%、1.9%，个人不缴纳;　　生育保险：单位按缴费基数的1%，个人不缴纳。　　住房公积金缴存比例：　　单位和职工各自的住房公积金缴存比例不应低于5%，原则上不超过12%。有条件的单位可以适当提高住房公积金缴存比例，但最高不得超过20%。　　自由职业人员缴存比例仍按单位和个人各5%或单位和个人各12%执行，单位和个人部分均由自由职业人员承担。　　调整住房公积金缴存比例的，应在规定范围内随缴存基数同时调整。同一单位只能执行同一种缴存比例，并且单位缴存比例不得低于职工缴存比例。

这个问题首先要确定你的缴费基数，如果工资低于社会平均工资的60%的，按社会平均工资的60%计算缴费基数，比如，社会平均工资2500元，你的缴费基数就是1500元。当然你的工资高于社会平均工资的60%的，按照你实际工资为缴费基数。假设以2000元计算：单位交：养老保险：2000*20%=400元医疗保险：2000*4%=80元生育保险：2000*1%=20元失业保险：2000*2%=40元工伤保险：2000*1%=20元个人交养老保险：2000*8%=160元医疗保险：2000*2%=40元生育保险：2000*0.5%=10元失业保险：2000*1%=20元工伤保险个人免交当然，有的单位还有交住房公积金，根据单位情况不同，大概为缴费工资的6-12%之间。不过，从长远来看，保险还是很有用的。祝顺利，希望对你有所帮助