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广州原点服装有限公司,广州市越秀区文德路67金德大厦21楼F室里的公司有谁去过咋样

来源:整理 时间:2023-07-03 21:15:35 编辑:广州生活 手机版

1,广州市越秀区文德路67金德大厦21楼F室里的公司有谁去过咋样

可以报警处理
我是一位刚毕业的大学生,刚走出校门有着踌躇满志,想干一番事业的激情。我刚从金德这个“大企业”出来,我把我在金德的经历简述一下,希望大家能引以为戒。  1, 面试阶段:相当严格,自己以为这么严格的公司应该是很正规的,级别高的。面试官着装体面,时不时买关子,吊起面试者的胃口。把金德员工应享受的待遇都说的很清楚,比如培训、工资等。经过筛选,我几个留下了,觉得很有“成就感”。当天下午就要我们上火车。还把我们送到火车站,有个人一直陪着我们,直到我们上火车,到金华培训。(当天下午就出发,不让有考虑的时间。有个人跟到我们上火车,是怕我们临时走人)  2. 工业园培训阶段: 伙食费,生活费全部自己出。培训了一个月。有二十天是在车间干活。在此期间,不能做任何违反”纪律“的事情。其实是没有基本的人权,把你骂的分文不值,让你觉得自己什么也不是,只有金德才能拯救你!整个金华工厂,真正的员工只有几十个人。在车间干活的2/3是招过来的业务员。(这招真狠,免费获得劳动力,还美其名曰:培训。)sb教员还不时要学员交”书费“。整个过程是金德把我卖了,我还在帮金德数钱。  3. 下到分公司阶段:本想到了分公司好好干,没想到到了分公司的第一天就有个刚到不久的业务员走人,他和我说这里的市场烂得跟烂香蕉一样,我犹豫了一下,最后还是决定留下来闯一闯,跑市场的第一天就有个老业务员(其实只做了4个月)跟我说,做金德的业务员首先要学会骗,骗经销商。我以为他是半开玩笑的,并没有当真。有天晚上,那个老业务员跟经理汇报工作说”不管怎么样骗,他就是不上钩“,经理说”慢慢来,大鱼不经常上钩的“,这时候 才明白金德原来真是骗经销商的,找个机会我问那个”老业务员“说:你知道金德是在骗人,你还在这里待啊?他说:上了贼船没办法,等学会了骗经销商,我就走人,在这里投入了这么多总不能两手空空啊。造孽!悲哀!  其实,金德这个东北企业不应该来南方,对于东北人来说,是个好企业,给他们提供就业机会,提供争钱的门路。但是金德在南方--至少是分公司,就是个纯骗子团伙,受骗的大都是些南方刚毕业不久的学生,这些学生,刚走出校门,初涉社会,不懂深浅。在金德干业务,投入了钱,投入时间,投入了精力.......最后发现自己是---为他人做嫁衣裳。最让我气愤的是:分公司经理去开会之前,要求各业务员打款,实在不能上款,自己掏腰包也要上款。真的很滑稽,从来就没有那个公司从自己员工身上要钱的。  相信大家也看了其他很多帖子,这些帖子中,出现最多次数的一个字就是“骗”。  最后,真诚地奉劝大家,不要上当受骗,特别是那些和我一样---刚毕业的学生,金德不是正派人混的地方。

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2,关于汉服的服装设计大赛

2007“服庄通”杯全国服装设计网络大赛征稿通知 一、大赛目的 举办这次大赛的目的,是鉴于服装网络营销已在人们的观念中日益成熟,服装设计也得益于“信息高速公路”取得飞跃式的发展,网络营销不仅可以及时传达最新流行,更好更快地适应市场变化,同时使广大服装工作者和学生有更好的平台走近理想进行多方面的交流。另一方面,众所周知,制约我们国家服装企业发展的一个瓶颈问题是创新能力不够,专业的市场型设计人才的缺乏是造成这一现状的主要原因。人才市场未来长期的趋向是,有新知识、高技能和良好品质的人才有机会,于是,创新、实用成为人才竞争的主题。因此,本次大赛将分为实用性设计和创新型设计为双核心,实用引领市场,创意彰显价值,通过设计作品的实用价值和独特价值来发现人才、选拔人才,帮助企业达到培育品牌、造就品牌的目的。 二、参赛对象 1、全国院校美术、服装设计专业师生 2、服装品牌设计师、独立服装服饰设计人员 3、非专业服装服饰设计爱好者参赛方式 三、参赛设计主题--------《启程-Start》 每天都是新的一天,你启程的开始还会是那个原点吗?让我们一起整装待发吧 Every day isanother day, do you feel your present starting point stand where you were ,Now, lets get to starttogether! 要求设计思路分两类: 1.常规服装设计(实用性设计) 标准:作品要具有市场吸引力, 新颖独特, 能反映国内时装市场的发展趋向。设计要科学合理, 拥有消费群体, 可规模化生产。 2.视觉装饰性设计(创新型设计) 标准: 作品设计要不拘一格, 具有新鲜的视觉效果, 选用的面料、饰品以及制作工艺要独特。 参赛事宜: 1.参赛者无须交纳任何费用; 2.每位选手可任选一类参与,也可实用型和创新型两类有机融合; 3.设计对象既可以是时尚的女性消费群,也可以是年轻的男性消费群,所有参赛作品为从未公开演出过的原创设计。 4.评审专家组:由业内专家、学者、设计师和商界代表组成,评审标准由专家组确定。 5.作品一经上传,经评委筛选设计作品晋级网络大赛决赛,服庄通网将搭建专门的网络平台并通知本次活动参与者在线全程直播优秀服装设计作品评选。 四、参赛方法 参赛者须向大赛组委会提交以下参赛资料: 1.服装设计效果图、结构图(面料不限,手法不限) 2.提供设计作品系列说明文字和您的设计构思的主要类别,包括灵感来自、色彩、款式、面料选择、风格、流行要素、消费定位等,可以叙述故事的方式来描述作品的理念和内涵。 3.个人资料需真实提供:姓名、性别、年龄、E-mail、电话、手机、通讯地址等(可与服庄通个人会员注册系统结合,即注册后接着提交作品);作品按作品要求提交。 4登入www.fztnet.com.cn/design 进入报名页面提交效果图、结构图、作品说明及个人资料(结构图、作品说明和个人资料请打包成一个总rar/zip文件再上传) 5.报名截止日期:2007年9月28日,2007年10--11月为评选月,大赛将实施跟踪报道,并在www.fztnet.com.cn 和其他媒体公布最新评选。 五、评比及奖励方法: ① 网上参赛 登陆www.fztnet.com.cn进入导航中的设计中心提交作品 ② 邮寄参赛 下载参赛申请表 www.fztnet.com.cn/design邮寄至广州市中山大学科技园 服庄通编辑部收 电话:020-84111445,84111650,84111651 邮编:510275 ·奖项设置:利用服庄通网广泛的服装行业背景,所有获奖者都安排宣传推荐,并在服庄通设计中心展示获奖作品以供交流,开通个人博客,并向各大人才网站推荐获奖人。 金奖:1名,奖金人民币5000元,在服庄通网人才板块列为“猎头人才”推荐; 银奖:2名,奖金人民币2000元在服庄通网人才板块列为“明星人才”推荐; 铜奖:3名,奖金人民币1000元,在服庄通网人才板块列为“特别推荐人才”推荐; 最佳新秀奖(限应届生):1名,奖金人民币1000元,以“最佳新秀”身份进行推荐; 最佳网络人气奖:1名,奖金人民币1000元,以“最具潜力”身份推荐 最佳作品感悟奖:1名,,奖金人民币1000元,以“最佳诚意”身份推荐 优秀奖:10名,每人奖价值人民币300元的数码产品,以“优秀作品”身份推荐; 竞赛风范奖:若干,以“普通推荐”身份在服庄通人才中心循环展示。 ·日程安排: 报名征稿投稿:2007年4月10日-2007年9月28日,通过海选的方式吸纳相关专业人士报名参赛; 入围评选:2007年10月1日-2007年10月30日 入围评选结果2007年11月02日公布入围名单 入围后投票:2007年11月3日-2007年11月20日 通告并兑奖:2007年11月25日-2007年12月15日,电话通告获奖人并办理汇款和包裹; 兑奖:2007年12月1日-2007年12月20日,实施各奖项服务。 ·评审规则: 网上投票+专家评审得出综合指数(实用指数、创新指数、人气指数等) ·参赛需知: 大陆及港、澳、台服装设计方面社会人士和院校师生均可独立参赛,尤其欢迎2007年服装设计相关专业应届毕业生; ①要求所有参赛作品均是参赛者本人原创和开发、且未发表过的最新的作品,不得侵犯他人知识产权,一经发现取消比赛资格; ②参赛设计稿提交时要填写相关个人资料 附表 ③投稿时间截止2007年9月28日; ④大赛组委会不负责参赛者对参赛作品拥有权的核实,若发生侵权或者违反知识产权的行为,由参赛者自行承担相应的法律责任。 ⑤主办方有权宣传、展示全部参赛作品,本次活动最终解释权归主办方。
包括是包括但是只会讲一些皮毛而且汉服不需要设计只需要配色只要你学会了剪裁

关于汉服的服装设计大赛

3,最近有什么设计大赛吗

有个中国家装好设计“阿拉丁杯”设计大赛,好像正在报名中
争议箱盒汇杯西部包装创新设计大赛,本月正好启动
2007“服庄通”杯全国服装设计网络大赛征稿通知 一、大赛目的 举办这次大赛的目的,是鉴于服装网络营销已在人们的观念中日益成熟,服装设计也得益于“信息高速公路”取得飞跃式的发展,网络营销不仅可以及时传达最新流行,更好更快地适应市场变化,同时使广大服装工作者和学生有更好的平台走近理想进行多方面的交流。另一方面,众所周知,制约我们国家服装企业发展的一个瓶颈问题是创新能力不够,专业的市场型设计人才的缺乏是造成这一现状的主要原因。人才市场未来长期的趋向是,有新知识、高技能和良好品质的人才有机会,于是,创新、实用成为人才竞争的主题。因此,本次大赛将分为实用性设计和创新型设计为双核心,实用引领市场,创意彰显价值,通过设计作品的实用价值和独特价值来发现人才、选拔人才,帮助企业达到培育品牌、造就品牌的目的。 二、参赛对象 1、全国院校美术、服装设计专业师生 2、服装品牌设计师、独立服装服饰设计人员 3、非专业服装服饰设计爱好者参赛方式 三、参赛设计主题--《启程-start》 每天都是新的一天,你启程的开始还会是那个原点吗?让我们一起整装待发吧 every day is another day, do you feel your present starting point stand where you were ,now, lets get to start together! 要求设计思路分两类: 1.常规服装设计(实用性设计) 标准:作品要具有市场吸引力, 新颖独特, 能反映国内时装市场的发展趋向。设计要科学合理, 拥有消费群体, 可规模化生产。 2.视觉装饰性设计(创新型设计) 标准: 作品设计要不拘一格, 具有新鲜的视觉效果, 选用的面料、饰品以及制作工艺要独特。 参赛事宜: 1.参赛者无须交纳任何费用; 2.每位选手可任选一类参与,也可实用型和创新型两类有机融合; 3.设计对象既可以是时尚的女性消费群,也可以是年轻的男性消费群,所有参赛作品为从未公开演出过的原创设计。 4.评审专家组:由业内专家、学者、设计师和商界代表组成,评审标准由专家组确定。 5.作品一经上传,经评委筛选设计作品晋级网络大赛决赛,服庄通网将搭建专门的网络平台并通知本次活动参与者在线全程直播优秀服装设计作品评选。 四、参赛方法 参赛者须向大赛组委会提交以下参赛资料: 1.服装设计效果图、结构图(面料不限,手法不限) 2.提供设计作品系列说明文字和您的设计构思的主要类别,包括灵感来自、色彩、款式、面料选择、风格、流行要素、消费定位等,可以叙述故事的方式来描述作品的理念和内涵。 3.个人资料需真实提供:姓名、性别、年龄、e-mail、电话、手机、通讯地址等(可与服庄通个人会员注册系统结合,即注册后接着提交作品);作品按作品要求提交。 4登入 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.fztnet.com.cn%2fdesign" target="_blank">www.fztnet.com.cn/design</a> 进入报名页面提交效果图、结构图、作品说明及个人资料(结构图、作品说明和个人资料请打包成一个总rar/zip文件再上传) 5.报名截止日期:2007年9月28日,2007年10--11月为评选月,大赛将实施跟踪报道,并在 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.fztnet.com.cn" target="_blank">www.fztnet.com.cn</a> 和其他媒体公布最新评选。 五、评比及奖励方法: ① 网上参赛 登陆 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.fztnet.com.cn" target="_blank">www.fztnet.com.cn</a>进入导航中的设计中心提交作品 ② 邮寄参赛 下载参赛申请表 <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.fztnet.com.cn%2fdesign" target="_blank">www.fztnet.com.cn/design</a> 邮寄至广州市中山大学科技园 服庄通编辑部收 电话:020-84111445,84111650,84111651 邮编:510275 奖项设置:利用服庄通网广泛的服装行业背景,所有获奖者都安排宣传推荐,并在服庄通设计中心展示获奖作品以供交流,开通个人博客,并向各大人才网站推荐获奖人。 金奖:1名,奖金人民币5000元,在服庄通网人才板块列为“猎头人才”推荐; 银奖:2名,奖金人民币2000元在服庄通网人才板块列为“明星人才”推荐; 铜奖:3名,奖金人民币1000元,在服庄通网人才板块列为“特别推荐人才”推荐; 最佳新秀奖(限应届生):1名,奖金人民币1000元,以“最佳新秀”身份进行推荐; 最佳网络人气奖:1名,奖金人民币1000元, 以“最具潜力”身份推荐 最佳作品感悟奖:1名,,奖金人民币1000元,以“最佳诚意”身份推荐 优秀奖:10名,每人奖价值人民币300元的数码产品,以“优秀作品”身份推荐; 竞赛风范奖:若干,以“普通推荐”身份在服庄通人才中心循环展示。 日程安排: 报名征稿投稿:2007年4月10日-2007年9月28日,通过海选的方式吸纳相关专业人士报名参赛; 入围评选:2007年10月1日-2007年10月30日 入围评选结果2007年11月02日公布入围名单 入围后投票:2007年11月3日-2007年11月20日 通告并兑奖:2007年11月25日-2007年12月15日,电话通告获奖人并办理汇款和包裹; 兑奖:2007年12月1日-2007年12月20日,实施各奖项服务。 评审规则: 网上投票+专家评审得出综合指数(实用指数、创新指数、人气指数等) 参赛需知: 大陆及港、澳、台服装设计方面社会人士和院校师生均可独立参赛,尤其欢迎2007年服装设计相关专业应届毕业生; ①要求所有参赛作品均是参赛者本人原创和开发、且未发表过的最新的作品,不得侵犯他人知识产权,一经发现取消比赛资格; ②参赛设计稿提交时要填写相关个人资料 附表 ③投稿时间截止2007年9月28日; ④大赛组委会不负责参赛者对参赛作品拥有权的核实,若发生侵权或者违反知识产权的行为,由参赛者自行承担相应的法律责任。 ⑤主办方有权宣传、展示全部参赛作品,本次活动最终解释权归主办方。 参考资料: <a href="http://wenwen.soso.com/z/urlalertpage.e?sp=swww.fztnet.com.cn" target="_blank">www.fztnet.com.cn</a>

最近有什么设计大赛吗

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