以后学校缺员，政府部门统一招聘，以购买服务形式，虽然无编制，但工资待遇跟编制老师同工同酬。这类老师县级一般托底，工资待遇也还是可以，低于编制老师，一般少四分之一左右，赠言想当老师的非师范生某先生，再者、非编教师和编制教师差距悬殊，这也是很多非编教师无论如何也要想方设法弄到编制的根本原因。
1、想当老师，非师范生，如果不是编制老师，合同工怎么样？教师月薪怎么样？
赠言想当老师的非师范生某先生：获悉您从非师范生角度向往教书工作，作为师道点赞者的我很欣慰，因为这褒贬均有的职业有外围者问津，方感能松一口气。但是与其他几位一样，我不敢喊您来与不来，因为这来的成败是谜，来成了是否满足也是谜，您现在的能力和未来的教学方法和态度是未知数，关键是这非师范生比师范生就教书业要难一半以上，例外的除非有神宠爱，我作为师者的过来人试图找点理由答复您，以免让您长时间徘徊耽误。
1.您是否近将毕业或近年已毕业者，巳获教师资格证或获取它不很难者，人年轻，2.如果回当地考资格证，您是否能顺利地把笔试、面试、说课、审核几关都过得到，而且人缘也不错。我在当地也考过普通话证，而且那近十年教过四年语文，那一考二考的石沉大海之证只能归于能力、人缘、机遇来瞎猜，讲深了不利于团结，3.您属于学业态度兼优者要力攻教师资格证，今年网上招教师消息来了，争取在公立编制入围。
有的建议走民师路，这民师念旧日的平常，即过去被转正者和被辞退者，命运坎坷；念新的呢，我调头就跑，那是收费高质量高的私立学校，等闲之辈哪里去得到，再说质量差的私立学校根本招不到学生，也办又不到办学许可证，要名牌兼业优者能当私立老师，4.关于代课老师，很多时候名存实亡，主要是中心校以上地方很难缺人，人数饱和，偶然有代课的是刚毕业的个别需要户，村上很少因缺编而安排代课教师的，加上县上先算编制后批准代课人员，谁违规谁自己付代课费。
最后，您是学业和教学态度方法之皎皎者、人缘优胜者、年轻有为，喜欢当孩子王，您就来作三五年奋斗与竞争，如果您仅仅是为谋生，其它一切都平常，我建议您学技术或另择旁门，因为非师范专业者来教书本来就是马后炮者，无非凡本事和机遇难以实现，虽然师范专业者现在仍然要考证和应聘，但他们在考证上轻车路熟，不怕专业刁难，那免费的和贫穷山区可能有优待上岗的。
2、没有编制的小学数学老师工资怎么样？
没有编制的小学老师不是都一样的，入职情形不同，工资待遇也就不同，所以答案并不唯一，1、绝大多数的没编制老师：这些老师没有入职门槛，昨天高中毕业在家没事，今天学校缺人，学校找到你，你自己没事做也就同意来代课了，于是一夜之间，你就成了临时代课教师。这种情形非常常见，几乎是司空见惯，这样走进教师队伍的代课教师，自然没有编制，工资待遇很低，笔者所在地区，现在是1200-1500元，前几年只有1000元。
假期有的有工资，有的没有，不同学校不同校长，规定各不相同，就是学校自行聘任的，当然校长说了算。当然，不干了，你说了算，只要干，就校长说了算，2、以前招聘的县乡承认的代课教师：这些代课教师经过入职考试，但是身份是民办合同制之类的，但是一直不符合转正政策，却一直都在教师行列中。这种情况县乡行为，但是省市没政策，没编制，
这类老师县级一般托底，工资待遇也还是可以，低于编制老师，一般少四分之一左右。3、最新招聘的政府购买服务的没编制教师：这一类是最新出现的，应该是今后发展的方向，安徽省已经规定，今后学校不得自行聘任临时代课教师了，也就是说，我们上面说的第一类代课教师，在该省以后就不会再有了。以后学校缺员，政府部门统一招聘，以购买服务形式，虽然无编制，但工资待遇跟编制老师同工同酬，
笔者预测，将来各地区都会出台相似的规定，以规范临时缺员的聘任工作。4、农村地区公办小学的幼儿园教师：在广大的农村地区，村小学一般都办有幼儿园或者学前班，但是从来就没有老师，都是学校自行聘任，或者乡镇中心幼儿园聘任的，这些幼儿教师，有的干了一辈子，还是没编制的临时教师，笔者所在的地区，这种情况非常普遍。
