重庆市纪委遴选人数，重庆市有多少人口2015总人口

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1，重庆市有多少人口2015总人口
2，2013上半年重庆市市级机关公开遴选公务员共招多少人都有哪些职位
3，好多地方为什么纪委选调十几个人
4，本人是少数民族在大学期间担任班级纪检委员请问符合重庆市选调生
5，重庆市公开遴选公务员和考试录用公务员有什么区别
6，2014年漳州遴选公务员的程序是什么样的
7，重庆市哪些人可以参加公务员遴选

1，重庆市有多少人口2015总人口

这个经过统计，重庆流动人口达到8000万人次，但那时具体人数不详，

重庆现辖19个区，17个县，4个民族自治县，总人口3144万。

重庆市有多少人口2015总人口

2，2013上半年重庆市市级机关公开遴选公务员共招多少人都有哪些职位

朋友，你好。很高兴为你解答。本次共有24个市级机关遴选339人，具体职位见《2013年上半年重庆市市级机关公开遴选公务员职位表（职位表网址： http://url.cn/DbjHIu）希望我的回答对你有所帮助。

2013上半年重庆市市级机关公开遴选公务员共招多少人都有哪些职位

3，好多地方为什么纪委选调十几个人

曾经公务员通过考试调动只能再参加一次公务员考试，但是改革后在编公务员可以通过遴选、选调考试进行平级调动。选调、遴选是上级机关面向下级机关选拔优秀公务员的一种重要方式和途径，是深化干部人事制度改革、树立重视基层导向的有益实践，是从公务员队伍结构上保持领导机关和基层密切联系的重要举措。

同问。。。

好多地方为什么纪委选调十几个人

4，本人是少数民族在大学期间担任班级纪检委员请问符合重庆市选调生

选调生是省级组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生及选拔具有2年以上基层工作经历的大学生村官到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养，这批毕业生简称“选调生”。这个要求的是应届，必须是党员或者预备党员，学历必须是本科以上。如果你符合这些条件，而且你们学校是重庆市委组织部选调生招录的学校，那么到时候会有通知，如果符合条件就可以报。而且如果你的学校牌子不硬，不在组织部的招录学校范围之内，那就没办法了。如果你们学校可以，那就可以报名，到时候还要考试，通过了就属于在省委组织部备案的选调生，公务员身份，下基层一般2年后给副科级待遇。这个事情，后面的你先别想，能不能报考你最好还是问下你们大学的党委组织部。

5，重庆市公开遴选公务员和考试录用公务员有什么区别

你好，根据中央组织部《关于注重从基层和生产一线选拔党政领导机关干部的意见》，遴选和公务员考试都是选拔基层和生产一线优秀干部和人才的途径和方法，但是两者在具体操作上存在区别： 1、招考对象有区别。遴选的报考对象是基层党政机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员；公务员考试的报考对象一般是其他不具有公务员身份的社会在职人士或高校应届毕业生。换言之，遴选是公务员队伍内部二次择优，公务员考试是获得公务员身份的必要途径。 2、考试科目有区别。遴选强调“干什么考什么”，考题更侧重应试者是否通过在基层工作锻炼了必要的工作能力；如2012、2013年中央机关公务员遴选考试按职位级别分为A、B、C三卷，正处级职位和副处级职位考案例分析、策论写作，主任科员职位考案例分析，试题内容贴近相应级别相应职位的工作实际，以考能力为主，重点测试考生的理论素养、政策法规水平、文字表达能力、分析解决问题能力。公务员考试的试题侧重于检测应试者是否具备公务员所需的基本知识和能力。中央机关招录公务员考试经过多年实践，考题基本固定为《行政职业能力测验》和《申论》两门公共科目，部分特殊岗位加试专业考试。如需了解更多遴选，可以百度一下北辰遴选

1、招考对象有区别。遴选的报考对象是基层党政机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员；公务员考试的报考对象一般是其他不具有公务员身份的社会在职人士或高校应届毕业生。换言之，遴选是公务员队伍内部二次择优，公务员考试是考取公务员的必经之路。 2、考试科目有区别。遴选强调“干什么考什么”，考题更侧重应试者是否通过在基层工作锻炼了必要的工作能力；如2012、2013年中央机关公务员遴选考试按职位级别分为a、b、c三卷，正处级职位和副处级职位考案例分析、策论写作，主任科员职位考案例分析，试题内容贴近相应级别相应职位的工作实际，以考能力为主，重点测试考生的理论素养、政策法规水平、文字表达能力、分析解决问题能力。公务员考试的试题侧重于检测应试者是否具备公务员所需的基本知识和能力。中央机关招录公务员考试经过多年实践，考题基本固定为《行政职业能力测验》和《申论》两门公共科目，部分特殊岗位加试专业考试。

6，2014年漳州遴选公务员的程序是什么样的

您好，中公教育为您服务。本次遴选采取个人报名、组织推荐和考试考核相结合方式进行。具体程序为：(一)推荐报名推荐报名截止时间为2014年8月8日下午6：00。请各县（市、区）纪委和市直相关单位组织人事部门在严格审查把关的基础上，负责择优推荐符合条件的优秀年轻干部参加遴选。推荐时需出具以下材料：《报名表》(详见附件)，报名者工作经历证明材料、文字写作材料，报名者身份证、毕业证书、学位证书和相关资格证书复印件，近期同底免冠2寸彩色照片2张(其中1张贴在报名表上)。上述推荐材料，请于2014年8月10日前邮寄或送交市行政服务中心机关党委会。 (二)资格审查市纪委干部管理室和市行政服务中心负责进行资格审查，并将审查结果告知各推荐单位和被推荐对象。符合条件的报考人员与职位遴选人数达不到3：1比例的，相应减少该职位招考人数。 (三)组织考试考试分为笔试和面试，重点测试被推荐对象的政策理论水平、业务工作能力和文字表达能力等。笔试、面试总分均为100分。根据每个职位笔试成绩由高分到低分按遴选计划数的3倍确定面试人选。若进入面试的人数与拟遴选人数比例为1：1或小于1：1的，报考者的面试成绩须达到75分及以上，方可进入考察环节，否则，取消其遴选资格。考试总成绩按笔试成绩和面试成绩分别占7O％和30%的比例合成。笔试、面试的时间和地点另行安排。（四）组织考察和体检按照每个职位考试总成绩从高分到低分确定考察和体检对象，如遇总成绩相同时，以笔试成绩高者确定考察和体检对象。考察和体检对象与遴选计划人数的比例为2:1。体检标准参照人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。考察或体检不合格的，按总成绩从高分到低分依次递补。（五）确定遴选人选市纪委和市行政服务中心根据考试、考察和体检情况，结合有关岗位需求，研究确定拟遴选人选。（六）公示拟遴选人选在人选所在单位和市行政服务中心公示，公示时间为5个工作日。对没有反映问题或反映问题不影响遴选的人员，按照有关规定办理调动相关手续。如果您想了解更多关于漳州遴选的信息请关注我们漳州公务员考试网如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

2014年福建漳州下半年省考面试是以结构化的方式面试进行的，结构化面试是指遵照规范程序实施的一种面试形式，它以工作分析为基础，对报考同一职位的考生采用相同的测评要素和面试题目，在相同的时间内由经过系统培训的考官按照既定的标准对考生进行评价。面试题的命制、实施、结果评定等环节均按事先制定的标准化程序进行。您可以到我们漳州人事人才网（http://zhangzhou.offcn.com/?wt.mc_id=sd11912）的官网下载一下历年真题以及面试技巧看看，希望对您的考试有帮助！

7，重庆市哪些人可以参加公务员遴选

一、遴选名额和职位本次共有16个单位（含区县机关）遴选140人，具体职位见《2015年上半年重庆市公开遴选公务员职位表》（附件1，以下简称《遴选职位表》）。二、遴选对象和条件（一）公开遴选对象 1.市级机关遴选对象：区县（自治县）级机关、街道机关、市级机关下属参照公务员法管理单位、市垂直管理部门和中央在渝单位所属的区县（自治县）机关已进行公务员（参照公务员法管理人员）登记备案且在编在岗的正科级及其以下职务层次人员。 2.市级机关下属单位和市垂直管理部门所属的区县（自治县）机关遴选对象：区县（自治县）级机关、街道机关、乡镇机关、市级机关下属参照公务员法管理单位、市垂直管理部门和中央在渝单位所属的区县（自治县）机关、区县（自治县）级机关所属参照公务员法管理单位已进行公务员（参照公务员法管理单位工作人员）登记备案且在编在岗的正科级及其以下职务层次人员。无科级非领导职数的单位遴选职位为科员。市垂直管理部门所属的区县（自治县）机关工作人员符合报考本系统职位的，按照干部管理权限须征得本系统组织人事部门同意后方可报考。 3.区县级机关公开遴选对象：全市各级机关和中央在渝单位已进行公务员（参照公务员法管理单位工作人员）登记备案且在编在岗的正科级及其以下职务层次人员。无科级非领导职数的单位遴选职位为科员。（二）资格条件 1.政治素质好，品行端正； 2.勤奋敬业，工作能力强，业务水平高； 3.具有大学本科以上文化程度(特殊职位要求除外)； 4.具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历； 5.历年年度考核均为称职以上等次； 6.具有正常履行职责的身体条件； 7.具备遴选职位所要求的其他资格条件，详见《遴选职位表》。基层工作经历是指基层和生产一线工作经历。即具有区县、乡镇（街道）党政机关，村（社区）党组织或村（居）委会，以及各类企业、事业单位工作过（市属参照公务员法管理的事业单位不在此列）。军队转业干部在军队团和相当于团以下单位工作过，可视为具有基层工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践经历，不视为工作经历。有下列情形之一的，不得参加公开遴选： 1.尚在试用期内; 2.受处分期间的； 3.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的； 4.正在接受审计、纪律审查，涉嫌犯罪正在被调查或者司法程序尚未终结的； 5.在现单位工作未满2年的； 6.在最近3年公开遴选考试中，参加面试后无故放弃的； 7.法律、法规规定的其他情形。基层工作经历、现单位工作时间、年龄等截止时间均为2015年3月23日。其中，遴选职位规定年龄为35周岁及以下是指1979年3月23日(含3月23日)以后出生的,遴选职位规定的其他年龄的计算方法以此类推。