重庆市人力资源中级职称，重庆中级职称评定

1，重庆中级职称评定

可以的，没什么问题，机构这边帮你评职称，主要看的是你的年龄，也就是工龄达到了就行。就算高级工程师也可以的。

重庆中级职称评定

2，重庆中级职称如何申报何时申报

重庆今年中级申报不到了，已经截止了，要申报只有等明年了！我们公司好几个都在等到起的，名额都是预定期的！就等申报时间了

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3，重庆市中级职称评定条件需要通过哪些考试需要发表多少论文搜

中级职称是等初级三年后就可以评审了呀。不需要考试的。如果需要论文的话最好是两篇吧。

其他条件不知，论文是肯定需要的，至少要省级正规期刊一篇吧，核心更好。每个单位都会有相关职称评定的政策和文件，好好研究下成功率会高些。

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4，重庆中级职称考试什么时候报名条件和准备资料有哪些难度系数是

中级职称考这个的时候，题目一定会已知的，不需要自己计算的。

如果是自考的话在明年3.4月份都可以，自考条件比较苛刻，而且难度相当大，出来工作那么多年了看书也看不进去。我是找的代评机构代办的，只是多花点钱，不跑路，而且一般都能过。我师兄自考两年没通过，最后只能找我给他介绍的机构，还花些冤枉钱跑些冤枉路。有帮助请采纳

5，重庆中级职称查询

重庆中级职称查询可以在重庆市人力资源和社会保障局证书查询系统查询；查询链接为：http://www.cqhrss.gov.cn:88/file/zhengshu.nsf/index?openform。　　中级职称，一般是指：（1）博士研究生毕业，经考核，可以直接认定为中级。（2）硕士研究生毕业或双学位获得者，从事专业技术工作三年以上。（3）大学本科毕业，从事专业技术工作四年以上，取得助理职称四年以上。（4）大学专科毕业，从事专业技术工作七年以上，担任助理职务四年以上。

目前为止：重庆中级职称都是永久性电话和发函查询，可能会有官网公示，但是公示期一般很短！不要说什么好像，一直都是这样查询！

是什么职业的？应该是重庆劳动局网站查询吧好像也是重庆人力资源和社会保障局查询；网上有个官网证书查询

重庆职称查询方式一般有3个，电话和公函！电话查询，这个需要看你证书上的章子是哪个部门的，然后就打哪个部门的电话查询就ok了！一般公函不支持哟！发函很多时候人事局的忙不过来，不回复的！至于网上很多说的网查，这个需要注意哟，重庆的职称，目前为止不支持网查哦！这个你完全可以打电话去问的！

6，重庆市中级职称证书

中级是重庆市人力资源和社会保障局区县分局职改办的评审下来的。

职称论文发表，上九品论文网。查看头像联系方式专业技术人员申报评审中级专业技术资格，需符合1998年以来颁布的中级专业技术资格条件（各专业要求均有不同，具体见《资格条件》），概括有以下几点： 1、思想政治条件。 2．学历资历条件。根据文，凡申报评审中级资格的不受评审前是否被聘用的限制，同时将学历(学位)（法律有规定的、从其规定）、资历条件作如下调整(个别系列另有规定)： (1)硕士学位获得者，从事专业技术工作的年限由获得硕士学位后3年调整为2年以上；或获得硕士学位前后从事专业技术工作累计3年以上； (2)研究生班毕业或获得双学士学位，取得助理级资格后，从事专业技术工作的年限由3年调整为2年以上；未取得助理级资格的，从事专业技术工作4年以上； (3)大学本科毕业，取得助理级资格后，从事专业技术工作的年限由4年调整为3年以上；未取得助理级资格的，从事专业技术工作5年以上； (4)大学专科毕业，取得助理级资格后，从事专业技术工作的年限由5年调整为4年以上；未取得助理级资格的，从事专业技术工作8年以上； (5)中专毕业的，不再执行“中专毕业，从事专业技术工作20年以上，其中取得助理级后，受聘助理级职务5年以上”的规定，凡从事专业技术工作15年以上者，或取得助理级资格后，从事专业技术工作8年以上者，可申报评审中级资格。 3、外语条件。 4、计算机考试条件。必须通过国家计算机应用能力考试，或计算机网络培训考试，考试成绩合格证书是作为申报评审必备条件之一。5、继续教育条件。从上次晋升至本次申报，专业技术人员必须完成每年15天的继续教育课程，其中一门公修课。 6、专业技术工作经历（能力）条件（各专业均不同）。 7．业绩成果条件（各专业均不同）。 8、论文条件。必须在市级以上专业期刊公开发表。9. 申报评审专业技术人员需提交下列资料：有关证书：（1）提交计算机考试证书原件；（2）提交继续教育证书原件、复印件各一份；（3）提交外语成绩单原件；（4）提交学历证书原件、复印件各一份；（5）提交现有资格证书原件、复印件各一份。申报评审专业技术人员如实填写有关表格，按目录单要求整理、归类装订齐全，送人事局专技科审核，签署意见后送有关评委会日常工作部门。 10、评委会日常工作部门对申报人资历、学历、业绩及材料的完整性、真实性进行审核，审核合格者，送评委会评审。 11、评委会评审通过人员，要在所在单位公示7天，通过公示，由评委会日常工作部门整理、填写有关材料，报人事部门核准、发证。详情咨询当地人事考试网

这个是不同的地方，由不同的单位管，一般是人力资源管