（1）一般账户本人户籍地参保或者自己在非户籍地参保，但初次参保年龄男未满50周岁，女未满40周岁所建立的账户统称为一般账户（2）临时账户本人户籍地以外地区参保人员，初次参保男已满50周岁，女已经满40周岁的人员建立的社保账户都是社保临时账户。
1、父母医保在外地，本人南京户口，能不能想办法把医保迁到南京来？
感谢邀请，更感谢楼主的提问。楼主你好，如果你父母已经办理退休，那么这种情况医保是不能转移了，只能享受在退休地的医保的待遇。虽然我们国家在逐步实现跨地区就医结算的功能，但是毕竟跨地区就医结算只是个别的定点医院，并不是全方面的覆盖，所以说在就医治疗上还是有一定的不方便性，当然了这种情况。是可以跨地区就医结算的，也就是说只要满足跨地区就医结算的医院，那么就可以去这样的医院看病就医并产生报销，但是医保卡上的余额一般来讲是不能够直接去药店使用了，那么药店还没有实现全国联网，所以说这个余额只能在定点就医的医院门诊看病就医，然后用作结算是可以的，
2、拥有外地户口，社保在南京交11年了，2019年到退休年龄，社保不够15年，该怎么办？
你好，根据你的描述，你在南京已经缴纳了社保11年，明年已经到了法定退休年龄，很显然你这个情况是无法办理退休手续的，以下几点希望可以帮助到您一：关于办理退休需要满足的两个必须条件：（1）社保最低累计缴纳满十五年就可以办理退休（累计缴纳满十五年是指养老保险，到了法定退休年龄就可以领取养老金，而医疗保险则是男要累计缴纳满二十五年，女要累计缴纳满二十年，到了法定退休年龄才可以享受国家规定的免费医疗），特殊工种与伤残人士要依据具体情况办理退休手续！（2）法定退休年龄：根据社保有关规定所有制企业职工，男凡年满60周岁，女年满50周岁，女干部55周岁，就可以办理退休（有关延迟退休方案还在过度期，最早会在2022实施，一旦实施法定退休年龄就会有所延后），享受退休待遇！二：到了法定退休年龄还没有缴纳满十五年：（1）一次性补齐，不过这个要看当地社保有关规定，现在很多地区已经不能一次性补齐，建议咨询当地社保中心！（2）继续缴纳社保直到满十五年，再办理退休手续，享受退休待遇！（3）社保转移合并累计缴费时间：不知道你在其它地区有没有缴纳社保，如果有的话可以转过来，这样就可以合并缴费时间，如果总的缴费时间累计满了十五年就可以在南京当地（按照社保有关规定在一地区累计缴纳社保十年以上就可以在当地办理退休）办理退休享受当地退休待遇！（4）最坏的打算就是退保（一般不建议退保，毕竟缴纳社保就是为了老年生活有保障！），但只能退回个人缴纳费用，企业缴纳的是不可以退回的！三：社保账户性质：关于社保是有类别区分的：（1）一般账户本人户籍地参保或者自己在非户籍地参保，但初次参保年龄男未满50周岁，女未满40周岁所建立的账户统称为一般账户（2）临时账户本人户籍地以外地区参保人员，初次参保男已满50周岁，女已经满40周岁的人员建立的社保账户都是社保临时账户！需要注意的是，临时账户即使缴费满十五年也不能在非户籍地办理退休，只能选择社保异地转移到本人户籍地或符合规定的退休待遇领取地（比如你上一个社保缴纳满十年的地方）只要到了法定退休年龄且累计缴纳满十五年就可以办理退休！而一般账户只要到了法定退休年龄且累计缴纳满15年，无论是在户籍地还是非户籍地都可办理退休享受当地退休待遇！很显然你是属于一般账户只要缴纳满十五就可以在南京办理退休！以上个人观点，感谢大家的支持，喜欢的记得关注哦！谢谢。
