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企业文化是粘合剂，如果你将拥有一个组织在一起。还有其他一些因素也有助于形成一个公司的文化：它的意见和互动的“外面的世界”去了很长的路在界定的企业文化。该行业的公司的一部分...不同的企业文化的组织在同一个家庭的文化和undustry可能仍然深刻的-有时是深刻的民族文化差异本身
2、WhatIsCorporateCulture?英语大侠们帮我翻译翻译,多谢了。。。_百度...什么是企业文化？在“文化”一词源于拉丁文的动词“colere”，意思是“培育”。后来，“文化”一词来表明在育种和某些特定作物驯化的提炼过程，当今时代的意义涉及到社会的控制，完善和归化本身。当代文化的一个定义是“重要的谅解集的一个共同的社区分享会员”，在最基本的，企业文化被称为该组织只是作为个性，“如何在这里完成的事情。”这GUID的员工如何思考，行动和下跌，企业文化是一个广义的术语来定义的独特个性或特定的公司或组织的特性，包括这些内容的核心价值观和信仰，主办道德和行为规则。组织可以使用相同的术语描述，因为我们描述个人，组织可以是温暖的，积极的，友好，开放创新，保守，等等。一个传统的文化传播方式不同，包括长期和经常不成文的规则，共同执行标准有关它的重要性，偏见，标准的社交礼仪和风度，是不恰当的行为，由建立一个价值体系，通过传达仪式，神话，传说和行动，企业文化是指“我们在这里做事情的方。
