）至于说待遇，苏州地区各区各县市都不一样，总体来说昆山和园区远远超出其他区县。小区群众遇见有责任性强有本事小巷总理真是天上掉下来的仙人基本上是没有的，上海有一个小巷总理小区群众幸福美满有困难你向这位小巷总理提出来她会100%会你解决掉使你没有后顾之忧。
1、到苏州考教师编制难吗？苏州教师的待遇怎么样？
我是苏州下辖县级市的老师，参加过几次考编的阅卷和面试，可以跟题主说说考编的难度和教师的待遇。先说考编的难度，教师考编，需要经历笔试和面试两个环节。笔试时，根据公布的招聘计划，按照1:3录取人员进入面试，比如计划招聘3人，笔试合格进入面试的就有9人，至于比例，要看报名人数。我曾经看到过招聘比例为1:57的，也就是这个专业招聘1人，但是报名的人有57个，通过笔试进入面试的只能有3个人，然后面试再三选一，
笔试需要考教育学和心理学，但占比不大，最主要的是专业题，基本都是高考题。这个环节需要大量刷题，如果考前能做个十套高考模拟卷，笔试的成绩会有大幅度的提高，一般由于竞争激烈，现在的考编学生会提前一年准备笔试和面试的内容，所以很多人都笔试成绩都很优秀。最近的一次阅卷，一百分的试卷，优秀的考生能有80多分，差的考生才30来分，
当越来越多人重视教师职业的时候，教师的考编难度越来越大，竞争越来越激烈。三十多个人竞争三个岗位的情况很普遍，能进入面试已经很不容易了，在进入面试以后，大家都会去找各种资源进行辅导。有的是找曾经担任过面试考官的老师教模拟上课，有的直接花大价钱去找机构辅导，也有人自己摸索。我在担任考官时就遇到过几位，很明显没有经过培训辅导就来参加面试的，
面试时的语言组织表达和教材内容的把握，明显落于下风。有的朋友说你明知她没有辅导过，如果她经过辅导也许会比别人更优秀——但是，面试就是那样，要用十几分钟展示你的各个方面，考官只能根据现场的表现打分，如果说经过辅导以后会很优秀，那就请明年经过辅导以后再来吧。（我这么说，真的很残酷！但现实就是这么残酷！）至于说待遇，苏州地区各区各县市都不一样，总体来说昆山和园区远远超出其他区县，
2、苏州园区上班，月薪12000感觉很迷茫没动力怎么办？
这个数据不是这么看的呀！如果你是一位普工，12000绝对是普工中的战斗机，你就是超级赛亚人，能干！如果不是普工，那衡量的标准可就多了去了。看数据要画圈子的，12000有的人看了很低，有的人看了很高，那是因为大家所处的圈子不同。在你不了解这个12000是怎么来的的情况下，还是不要盲目的去评价这个工资是高还是低，
我是这么认为的，举个极端的例子，如果你认为每月能给公司带来的价值为1个亿，发你12000，肯定是低的。如果你认为每月能给公司带来的价值为1万，发你12000肯定是高的，很多人说12000很高了，这边大多是3500到6000。不好意思，你们的圈子不同，不能拿你的圈子和别人的圈子进行比较，有的人一个月拿5000多就沾沾自喜，我就是，因为我比我身边的人都要高一点，有的人一个月拿12000却整日闷闷不乐，因为他每次都是垫底的。
3、居委会工作年薪10万，但是没有编制，你会考虑去吗？
这个问题我是这样认为的，居委会工作虽然是芝麻绿豆小事情，但是最基层工作党支部带领一班人把最底层的小区居民小事情思想工作做好踏踏实实为居民办好每一件实事，那么社会稳定人民群众幸福快乐把小事情在最底层解决好不会把矛盾向上报这就是靠小巷总理功劳之大贡献无量，因而居委会书记和主任10万年薪也太少了最起码15万以上，这个10万年薪只是一个虚假数目，实际数目我大摡估计一下书记6000元正一个月，主任5000元正一个月，这个数目基本上正确要推行居委会工作年薪10万以上我们拍手称赞要拿到10万以上报酬到年底有关部门要考核检查一下各方面为群众的实事办的怎么样吗！小区群众遇见有责任性强有本事小巷总理真是天上掉下来的仙人基本上是没有的，上海有一个小巷总理小区群众幸福美满有困难你向这位小巷总理提出来她会100%会你解决掉使你没有后顾之忧。
