万除去生活开销，能存25万你就是扣神，能拿35万的肯定是关内，一套房500万起吧，算算这就是20年没了。税前50万元年薪的税后到手收入将50万元减掉缴费和缴税部分就是到手的收入了，将税前工资换算成税后工资要经过两步，一是扣除个人需要承担的社保公积金，二是缴纳个税，之后才能计算出到底能够拿到多少钱。
也不咋地，在深圳照样生活艰难！我年薪50W 都感觉日子不好过，房子照样不敢买。35万除去生活开销，能存25万你就是扣神，能拿35万的肯定是关内，一套房500万起吧，算算这就是20年没了，万一要是出个职业危机啥的，就傻了。当然你要是不打算在深圳定居，那么你就是人生赢家！回到老家你就是大家羡慕的对象，但是在深圳不怎么够看！，
2、年薪三十万在宁波工作生活怎么样？
这得要看幸福的定义了，至少我认为幸福不光是要看物质方面的，也要看家庭等各个方面的因素综合决定的。不过，物质条件倒也是保障生活幸福感的一个条件之一，而年薪30万左右，在我看来完全够用了，尤其是在有车有房的情况下，对于我这个薪资水平勉强只有这个标准五分之一的人来说，要是真的年薪30万，连怎么花都不知道。唯一能想到的，也就是买车买房了，可对于已经有车有房的人来说其实倒也无所谓的，
就日常开销来说，还真的花不了多少。要知道，宁波的餐厅消费普遍在一两百左右，我见过最贵的餐厅也就人均600，即便每天去吃也不过才花掉月薪的一半，说实话，贫穷真的限制了我的想象。不过幸福的生活，真的不能完全只看经济方面，在宁波很多普通收入的家庭，不也是生活得很幸福吗？而且这个经济方面，其实也不能完全这样定义，
3、税前工资50w，税后工资为多少？
税前年薪50万元，每月的税前工资为41666元左右。将税前工资换算成税后工资要经过两步，一是扣除个人需要承担的社保公积金，二是缴纳个税，之后才能计算出到底能够拿到多少钱，下面我为大家一步步计算。事先声明，我的计算是以完全按照法律法规的扣费要求来的，有些单位会给员工缴纳最低比例的社保，这是涉嫌违法违规的，不在本文讨论之列，
一、需要扣除的社保及公积金社保和公积金每月缴纳一次，因此需要用到50万元税前年薪对应税前月薪。个人承担多少社保和公积金呢？要看缴纳比例和缴金基数，以上海为例，社保(主要是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险)的个人承担比例为税前月薪，加一起的比例为10.66%。缴费基数是以税前月薪为主的，但有上下限，上海2021年(2022年还未公布)的上限基数为31014元，对于年薪50万的人来说超过了上限，则按照上限计算，
因此，每月个人需承担的社保金额共计31014*10.66%=3306元，一年就是39672元。公积金方面个人的缴纳比例为5%-12%之间，每家公司均不相同，缴金基数与社保一样有上限，上海2021年的标准也是31014元，那么需每月要缴纳公积金的范围在1551至3722元之间，一年的缴金范围在18612至44664元之间。
这么一来，一年中需要扣除的五险一金总额范围在58284元至84336元之间，二、需要缴纳的个税为多少呢？并不是50万元年收入均要缴纳个税的，可以在税前扣除以下项目。1.社保公积金个人承担部分上面计算过了，为58284元至84336元之间，2.固定减除额一年60000元，全国均是一样的标准没有什么好多说的。
3.六大类专项附加扣除该项目因人而异，包括了很多小类，比如父母其中一人超过60岁一年最多能够扣除24000元，有一个孩子一年能够扣除12000元，有正在归还的首套房贷一年能够扣除12000元等，不同的人项目是不同的，对于税前年薪50万元的人来说应该有一定的年龄了，父母在60岁以上，至少有一个孩子，第一套房的房贷估计已经还清了(第二套房房贷不能抵减)。
