一、麻醉工作轻松，有手术就干活，没手术就休息，少一些病房的琐事，不用写病历，下班就可回家带孩子了，麻醉身体好的病人非常轻松，手术医生就忙去吧，麻醉医生像在玩，麻醉重病人就有压力了；二、麻醉安全性相对较高，只要工作细心，一般发生事故很少；三是麻醉的知识相对局限，容易上手。
1、麻醉医生待遇怎么样？
我的建议：女孩子干好一些。一、麻醉工作轻松，有手术就干活，没手术就休息，少一些病房的琐事，不用写病历，下班就可回家带孩子了，麻醉身体好的病人非常轻松，手术医生就忙去吧，麻醉医生像在玩，麻醉重病人就有压力了；二、麻醉安全性相对较高，只要工作细心，一般发生事故很少；三是麻醉的知识相对局限，容易上手，就前途而言，麻醉稍差，男医生很多不愿意从事麻醉就是这个原因，如果你的医院有疼痛科的话，麻醉的前途就有所增强，如果你很注重前途的话，还是上眼科吧，有成就感，让人重见光明嘛。
2、医生灰色收入会有多少？
这个真的不好说，有的外科手术收红包，麻醉收红包，药剂收红包，器械收红包，放化疗收红包，有的红包是病人给的，有的红包是医药、器械代表给的，有的红包是医院自己发的，不排除有不收红包的科室和医生，但肯定是有收的，本人感觉这不是红包的问题，是收入与职业道德不完全匹配的原因，有一种声音说我们全国人民平均收入多少多少，这是明显的被平均，希望真正考虑一下请平均收入的问题，才是解决红包问题的根本方法，
3、医院里的普通医生每个月收入多少？有没有3-5万？
人与人肯定不同，高考志愿更多的不愿填报医学类志愿，在不多的回答也是绝大多数对普通医生高收入持怀疑的态度。当然，不同级别的医生收入千差万别，但月收入三到五万不需要灰色收入，在这里间接举几个例子吧，目标:湖南例一，我工作的小县城一对多年前下岗的厂医在我住房楼下开个诊所。十几年下来，为儿子和女儿在临街各修一座二千多平米的宾馆，
例二，某男在县人民医院住院部，县人口108万，临床五年去湘雅进修一年。原单位只发放基本工资，没有绩效奖之类，他说损失至少二十万，例三，某男遗传性(下)肢残，省会某顶级医院麻醉医师，他仅免个人所得税就比同科室其他人一年多7-8万的收入，你可测算他年收入是多少。例四，某女，省会顶级医院产科医师，出生农村较贫寒。
