按照历史经验来看，一年工作经验的Java程序员，如果能够具备以下几方面的能力，往往会有更大的上升空间。Java开发的需求还算旺盛，不过可惜的南京顶尖互联网公司真没几家，具有一年开发经验的Java程序员，通常尚处在初级程序员阶段，此时往往会从事功能模块的开发任务，对于Java编程的整体理解还处于一个逐渐熟悉的阶段。
以一个过来人的经验，根据个人的学历、学校、所在公司、能力来划分，比如本科，985/211会 1000～2000，能力 4000～6000，公司的好坏会有 1000～2000，整体区间会在5000～10000左右，研究生会在6000～12000左右，Java前两年拼学历和机会，主要是积累工作经验，后面就去拼能力和机遇了，两年只是个学徒，尽快成长吧。
2、2019年大四南京实习生，从事java开发工作，工资4000元没五险一金，这个工资怎么样？
作为大四实习生，在该单位拿4000元薪酬己经烧高香了，单从薪酬方面来说超过国有大型企业，该满足了，希望你加油干争取留在该单位，关于缴纳五险一金，原来国家有规定实习期超过30天，用人单位必须要替实习生缴纳五险。现在国家人社部己经取消此规定，用人单位必须要与劳动者签订书面劳动合同，才可以缴纳“五险”，如果你实习期满，用人单位留用你，你应当与单位签订书面劳动合同，此时应当为你缴纳五险。
3、在南京，三年的java开发工程师要多少工资合适？
一般全日制本科背景的话，3年Java在10K-15K之间比较合适，如果是大专背景的话，3年Java可能在8K-15K都能遇到；超出15K的可能性不是太大，但也不排除有那么一些零星的。目前Java开发的需求还算旺盛，不过可惜的南京顶尖互联网公司真没几家，大多数时候，高薪还是发生在外来户企业身上，比如京东阿里地平线等；南京本土的诸如苏宁365孩子王焦点之类，规模还行，但薪资一般吧。
4、java开发一年工作经验达到什么程度算好的？为什么？
具有一年开发经验的Java程序员，通常尚处在初级程序员阶段，此时往往会从事功能模块的开发任务，对于Java编程的整体理解还处于一个逐渐熟悉的阶段，按照历史经验来看，一年工作经验的Java程序员，如果能够具备以下几方面的能力，往往会有更大的上升空间：第一：具有独立规划程序的能力。程序员是否具有较强的程序规划能力往往是考核程序员技术的重要指标，所谓的程序规划能力就是能够基于任务要求来设计程序的整体结构，
对于初级程序员来说，掌握各种经典的编程模式是提升程序规划能力的重要途径。程序规划能力的培养需要一个过程（与所在团队有直接关系），同时也需要程序员具有较强的总结能力，第二：能够基于开发平台来提升编程能力。当前Java开发越来越依赖于各种开发平台，包括云计算平台和大数据平台等，其中云计算平台对于Java程序员工作效率的影响还是比较大的，
随着云计算逐渐向PaaS拓展，基于云计算平台能够促使Java程序员不断提升开发效率，同时也会促使Java程序员走向全栈开发岗位。第三：能够快速理解需求设计，Java程序员对于需求的理解能力也是非常重要的，而要想快速理解需求设计，不仅需要有扎实的知识基础，同时也要有较强的沟通交流能力。对于仅有一年经验的Java程序员来说，如果能够快速完成需求设计的理解，还是比较优秀的，
另外，初级Java程序员还需要掌握一定的调试技术，同时避免程序设计过程中出现的各种常见安全隐患。我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获，如果有互联网、大数据、人工智能等方面的问题，或者是考研方面的问题，都可以在评论区留言，或者私信我！。
