“中人”养老金的四个计算公式分别是什么呢。过渡性养老金=指数化月平均工资×R×中人临界点之前的本人缴费年限，机关事业单位工作人员退休后，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分构成，中人所领的工资，是预发养老金，不算正式养老金，三、过渡性养老金对于改革前参加工作、改革后退休的“中人”，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。
1、中人退休金怎么算？
直接套用四个计算公式就可以很快算出中人的四种养老金！但是，公式中的一个R及平均指数，放慢了养老金的脚步。从2014年10月1日养老保险制度并轨开始，机关事业单位出现了三种人：这一天之前退休的被划入“老人”行列；之前参加工作之后退休的归属于“中人行列”；之后参加工作的就是“新人”了，不一样的人不一样的政策——“老人”老办法：继续沿用之前的财政负担退休金的政策；“中人”最复杂最麻烦，需要套用四个计算公式才能计算出来养老金；“新人”相对来说就简单一些了，全部是新办法计算。
那么，“中人”养老金的四个计算公式分别是什么呢？基础养老金=（上年度全省在岗职工月平均工资 本人指数化月平均工资）÷2×1%×累计缴费年限，其中上年度在岗职工月平均工资由所在省份统一统计计算并发布。本人指数化月平均工资=当地社平工资×本人缴费平均工资指数，这个平均工资指数=累计缴费年限之中的所有月的缴费工资之和除以所有缴费月数。
这个计算起来看似费点劲，实际上，现在的工资数据但是电子的，鼠标一点，公式一套，立马就有结果，个人账户养老金=个人账户存储额÷计发月数（女，55退休，除以170，男60岁退休，除以139）。这个很好计算，过渡性养老金=指数化月平均工资×R×中人临界点之前的本人缴费年限。这个R是计发系数，其值在1%～1.4%之间，由各地测算后确定，
具体怎么测算及测算的结果都可能是不能公布出来的（或许中人的养老金迟迟不能全部到位，就有可能是这个R比较“神秘”，或者是难以计算）。同时，计算月平均缴费指数，也是不容易的，特别是有几十年教龄的老教师，以往工资数据没有电子文档，收集数据及计算都是手工人力，它也拖慢了中人养老金的步伐！职业年金=职业年金账户存储额÷计发月数。
2、公务员2022年退休，中人养老金怎么算？
提出这个问题，我想题主应该是2022年即将退休的公务员吧！国务院发布的《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》（国发【2015】2号）明确了自2014年10月1日起实施机关事业单位工作人员养老保险制度改革，从此，机关事业单位工作人员告别了近60年的退休制度，与企业职工实施相同的养老保险制度模式。
机关事业单位工作人员退休后，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分构成，对改革前参加工作，改革后退休的人员，加发过渡性养老金。一、基础养老金机关事业单位工作人员退休时的基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发放1%，基础养老金=退休时当地上年度在岗职工月平均工资×（1 本人平均缴费工资指数）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%二、个人账户养老金机关事业单位工作人员退休时的个人账户养老金月标准，为个人账户累计储存额除以计发月数。
个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数计发月数与企业职工基本养老保险一致，60周岁退休为139个月、55周岁退休为170个月，三、过渡性养老金对于改革前参加工作、改革后退休的“中人”，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。过渡性养老金=退休时当地上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数四、“中人”计发办法实施机关事业单位养老保险制度改革后，基本养老金计发采取“老人老办法、新人新办法、中人实行过渡”的办法，
“中人”是指改革（2014年10月1日）前参加工作、改革后退休的机关事业单位工作人员。关于“中人”，全国实行统一的过渡办法，设立10年过渡期（2014年10月1日至2024年9月30日），实行新老待遇计发办法对比，保低限高，简单地说，在10年过渡期内退休的人员，待遇不会低于原退休政策标准，也不会高于新的养老保险政策标准，处于二者之间。
