基层公务员没有每个月1000多的平时考核奖和几百块钱的精神文明奖，一个月只有基本工资，车补和6000左右的年终奖，平均每个月不到40还不如8000的一半多。河南公务员待遇全国倒数前三公务员的待遇主要与当地财政支出有关系，因为公务员的工资是由当地财政负担，一个地区的财政支出越多，可能当地公务员待遇就会越高。
1、公务员报名缴费需要多少钱？
以2022年江苏省公务员考试为例，考试费用按省财政等部门核定的标准收取，公共科目笔试费用98元/人，专业科目笔试费用44元/人，面试费用100元/人。笔试费用在网络报名通过资格审核后，于2021年11月11日16:00前通过开通网上支付功能的银行卡支付，逾期视为自动放弃报考资格，最低生活保障家庭人员参加笔试后5个工作日内可与报考职位所在地的人事考试机构联系，办理费用减免事宜。
2、河南省的公务员待遇如何，月工资有没有8000呢？
河南公务员一个月很难达到8000，我就在河南某市直机关工作，对河南公务员待遇非常了解，详细分享一下河南公务员待遇有多少。河南公务员待遇全国倒数前三公务员的待遇主要与当地财政支出有关系，因为公务员的工资是由当地财政负担，一个地区的财政支出越多，可能当地公务员待遇就会越高，如下图所示，2020年河南省人均财政支出稳居全国倒数第一，绝对的倒数第一。
因此，河南省公务员工资待遇稳居全国倒数前三，和河南省的财政支出密切相关，在河南做公务员，你的工资待遇在全国其他省同行中绝对处于倒数。郑州市公务员工资全省第一，可以达到8000以上郑州市是河南省省会，财政非常发达，去年郑州市的财政收入达到了1220亿，超过了山东省青岛市，成为了北方财政收入第三城，次于北京，天津市。
因此，郑州市的公务员待遇比较高，毕竟是有当地很强的财政支撑，如下图所示，郑州市市直单位公务员每个月到手5400左右（加上车补，文明奖等），平时考核奖平均每月1680左右，年底多发4个多工资，大概3万左右，一年到手12万左右，平均每个月1万左右。因此郑州市公务员每个月工资可以超过8000，但是和其他南方省会相比还是差的比较远，
安阳市公务员待遇安阳市位于豫北，河南的最北部。安阳市属于工业城市，有安钢集团等知名工业企业，因此，安阳市市直公务员待遇比较高，非常不错。如下图所示，安阳市某市直公务员每月到手4000左右（含车补等），加上考核奖，文明奖，取暖费补贴，物业补贴等一年到手9万左右，平均每个月差不多也有8000，安阳市公务员的公积金非常高，在河南省数一数二，因为公积金是按照全额工资缴纳的，每个月公积金将近2000，非常不错！平顶山市直公务员待遇平顶山市发展不错，有神马集团等工业企业。
平顶山公务员待遇在河南来说也处于中等水平，如下图所示，河南省平顶山公务员（普通科员）每个月到手4200左右，算上考核奖和文明奖，十三薪等，一年到手9万左右，平均每个月也有8000左右。公积金每个月有1000出头，还算可以，河南省市直公务员待遇排名如下图所示，这是河南省各市人均财政收入排名，一般来说财政收入越多，当地公务员工资待遇越高，可以多发福利。
因此，河南省各市市直公务员待遇排名前六的城市主要有：郑州，济源，许昌，洛阳，新乡，安阳，三门峡，这七个工业比较强的城市公务员待遇比较高，市直单位公务员差不多平均每个月有8000左右。而河南省公务员待遇比较低的城市主要集中在豫东南地区，驻马店，信阳，周口公务员待遇比较低，因为这几个城市财政实力比较弱，河南省乡镇和县城公务员待遇极低如下图所示，河南省乡镇和某些区县公务员待遇极低，可以说稳居全国倒数第一。
基层公务员没有每个月1000多的平时考核奖和几百块钱的精神文明奖，一个月只有基本工资，车补和6000左右的年终奖，平均每个月不到4000，还不如8000的一半多，河南省公务员工资待遇组成笔者详细整理了河南省公务员工资构成，如下图所示。河南省公务员工资最高的地区主要是市直公务员和某些城市的经济开发区，这些地区可以发考核奖，文明奖，目标考核奖和文明城市奖等，而很多区县和乡镇公务员待遇最低，一个月只有三四千，稳居全国倒数第一！总结河南省公务员大部分一个月工资达不到8000，如果算上其他福利奖金等，平均每个月可以达到8000的只有地级市的市直单位公务员，还需要加上精神文明奖。
