给企业的就业见习补贴是政府颁发的一项帮助青年加强岗位实践锻炼、提升就业能力，减轻企业用工成本为企业减负的惠民政策。对企业和员工都有好处对员工来见习政策要求见习员工的基本工资待遇在1800元以上，并要求购买100元/月的人身意外伤害险，保障了见习员工的基础待遇；（在见习补贴申请通过后，人社局会把100元/人的人身意外伤害保险补贴给企业。
1、见习补贴是给员工还是企业？
是给企业的就业见习补贴是政府颁发的一项帮助青年加强岗位实践锻炼、提升就业能力，减轻企业用工成本为企业减负的惠民政策。对企业和员工都有好处对员工来说，见习政策要求见习员工的基本工资待遇在1800元以上，并要求购买100元/月的人身意外伤害险，保障了见习员工的基础待遇；（在见习补贴申请通过后，人社局会把100元/人的人身意外伤害保险补贴给企业，
2、见习补贴一般多久能拿到？
前提条件申请见习补贴的先申请见习基地；如果见习基地已经申请下来，申请材料也全部合格，那么提交申请后一般在次月就能申请成功，当然得看各个区域的审核时间。款项发放条件补贴款项是在见习员工满足下列条件之一后发放1.员工离职2.员工工作满一年3.员工购买社保（也就是员工见习结束，转正够买社保后）所以提交材料要注意员工状态，在员工满足上诉条件的两个月内提交补贴申请，一般次月补贴就能下来！如果没有申请见习基地，需要先进行基地申请，条件符合材料准备充分的情况下，快则一周慢则一月能把基地申请下来。
