深圳是一个国家推进粤港澳大湾区建设的重点中心城市，许多工厂由于是劳动密集型产业或环境影响等企业，产能及产值相对低，不适应深圳的产业发展步伐，所以有些工厂搬离深圳是好正常的。首先深圳的有些工厂会搬离深圳，是由于要适应深圳市整体产业结构调整，和产业升级的需要。
1、这几年深圳外来务工人数减少了，深圳的工厂都到哪去了？
深圳这几年来务工的普通打工者的确是在减少，而掌握一定技能、技术型打工者来深圳人数在不断增加，此消彼长是什么原因引起的呢？1.随着深圳的发展，深圳的产业不断升级，高层次产业层出不穷，而低端产业逐渐搬离了深圳，这种格局也改变了来深圳打工人口结构，纯务工型人口逐渐减少，而知识型、创业型人口在不断流入。2.高房价也是外来务工人口减少的一个原因，
深圳的房价这几年涨势迅猛，房租价格不断攀升，外来务工人员生活成本居高不下，打工挣的钱除去生活成本后所剩无几，对普通人群来说，深圳打工赚钱越来越难，所以吸引力也在下降。3.内地经济蓬勃发展，这也是导致来深圳人口减少的原因，现在许多地方在家门口就可以打工挣钱，工资收入和沿海差距不大，而且可以照顾家，生活成本又低，帐算下来还是在家门口打工划算，这样就没有人愿意去沿海了。
2、再过几年很多工厂都搬离深圳我们这些打工的怎么办？
首先深圳的有些工厂会搬离深圳，是由于要适应深圳市整体产业结构调整，和产业升级的需要，深圳是一个国家推进粤港澳大湾区建设的重点中心城市，许多工厂由于是劳动密集型产业或环境影响等企业，产能及产值相对低，不适应深圳的产业发展步伐，所以有些工厂搬离深圳是好正常的。那么我们作为员工怎么办？建议：1、与时俱进，首先业余时要抓紧提高自己的工作技能、学历水平和管理能力，即尽快提升自己的就业本事，工厂搬走了，再找一个薪酬更好，工作环境更优的公司写字楼上班不更好吗？2、去年，深圳市就被我们国家定为：作为建设中国特色社会主义先行示范区的城市，有这么个大利好的红利摆在面前，何愁工厂搬走了，找不到工作？关键是自己要看住机会！先行示范区中有两层含义，
一是“先行”，即敢闯敢干，在未知的领域拓展新的认知，更有利于深圳的发展，机会更多；二是“示范”，即把有关经验制度化、法治化，使其具有普遍价值，说明机会更平等！特别是提到要实现“居住宜居”等前景。有好前景，就会有更好的发展空间，有更好的就业机遇！就会有更好的适合自己、提升自己的理想工作和实现自己未来人生梦想的机会，
3、为什么广东和深圳好多工厂搬到江西赣州？
首先当初好多工厂在广东深圳办公司来场，第一是政策，国家给的政策，深圳又是经济特区，国家扶持，不用缴税，政府审批快，第二是位置，深圳紧靠着香港，有出海口，这样有钱人通过香港来深圳投资，开厂，赚钱，商品通过深圳港口销往东南亚，欧美国家，90年代，国家又有口号，什么东西南北中，发财到广东，时间就是金钱等等，这样一来，国家有政策，有投资人，有交通销售，广东深圳肯定是当时打工赚钱的好地方，现在不一样了，香港的经济已经失去了往日的辉煌了，海上交通被一带一路带走一波流量，好多商家在线上销售，在国家的东西南北建设有发货仓库，深圳的房价又比较贵，大家待了好多年还是留不下来，工厂生产成本高，内地政府又给政策，打工的人逐渐变老，想在家就业，一边工作，一边照顾家人，广东的公司往江西搬最合适，因为江西挨着广东，无论人员招聘，货物销售，还是生产成本都比广东的性价比要高。
4、公司从深圳搬迁到惠州工厂，不去能得到赔偿吗？
一般合法的变更劳动合同需要满足一下几点，才能被认定为用工自主行为：1、劳动合同有约定，用人单位有变更劳动合同的权利;2、用人单位变更劳动合同是基于生产经营需要的客观原因;3、变更劳动合同后的工资待遇与原来相当;4、对工作岗位的调整不具有针对性、惩罚和侮辱性;5、变更后的工作内容是劳动者能胜任的;6、劳动合同变更后未对劳动者工作、生活造成较大影响;7、用人单位有进行书面通知，且与劳动者有过沟通协商;8、变更后的劳动合同，无违反其他法律法规的情形。
