请假扣工资的计算方法请假

请假工资怎么扣法你好。这要看你休得是什么假期了。如果是普通的事假，那就扣除你当天应得的工资就行。根据法律规定，月计薪天数为21.75天，用你月工资总额除以计薪天数就是你每天的工资。一次估计是扣100咯不一定哦。。要看你们公司是怎么规定。。我们公司是一个月算30天，，请假一天要扣的是1700/30*1，主要是看你们公司的规定1700除以当月天数减一得出的答案差不多就是你要被扣的钱钱这会根据每个行业职位工种公司规定等等等各不相同。就算国家有强制明文规定不同的公司依然会根据自己实际情况分配出不同的计算方式。...

本文目录一览1，请假扣工资的计算方法2，公司员工请假扣工资的计算方法1，请假扣工资的计算方法正常情况下应该是总工资除以22，（周六周日除去，只按工作日计算。）乘以你请假的天数，就是应扣的工资。请假扣工资的计算方法由公司具体规定，请假事由不同，规定也不同，具体解释如下：一、对于事假工资，企业完全可以不支付。二、职工休、探亲假期期间的工资待遇，在规定的期间内，照发本人的标准工资。三、职工本人结婚或者直系亲属死亡时，在批准的婚丧假期期间，工资照发。四、职工可以享受本单位的带薪年休假。年休假一般为5至15天。因此...