事假怎么扣工资事假

请事假怎么扣工资日工资计算劳动部门有规定：休双休日的按21.5天折算日工资，休单休日的按25.5天折算日工资，你请事假是不得工资的可按25.5天折算日工资清楚吧可找你单位负责人去反映情况。事假扣工资的说法本身就是错误的。事假，劳动者未提供劳动，那么事假期间不支付工资是可以的。但是额外克扣其他工作日的工资就是违法的。《工资支付暂行规定》、及劳动者所在省的工资支付条例等。2，请事假怎么扣工资按照法律规定，劳动者请事假单位可以扣除该日工资。至于单位扣工资是否合理，提供如下计算方法供参考：日工资数：日工资计算...