企业培训管理

如何做好企业管理培训的工作1、企业管理说的简单些，就是确定顾客在哪儿，确定企业要做什么事，然后进行能力培育。2、顾客在哪儿，决定企业整体做事的方向，然后分解成内部做什么事，能不能做成靠能力培育3、企业管理培训建议一定以企业存在的实际问题，从某一具体方面展开，不要求全求大。2，怎么设计培训管理体系培训是通过指导活动而获取知识、提高技巧、改进态度的一个过程，使员工明确自己的任务、工作职责和目标，具备与实现企业目标相适应的自身素质和相适应的业务能力。企业的竞争归根到底是人才的竞争，因此，从某种意义上来讲，又...