劳动法上对员工试用期是怎样规定的按照新的规定,劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过两个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。根据劳动法和劳动合同法的规定,公司关于试用期的规定不违反法律规定,法律之规定不能超过多长时间,但并没有规定不得少于多长时间。2,员工试用期是多久一般是3个月有的是1个月我的回答如满意有帮助的话,朋友采纳下哈~!祝你游戏愉快!根据《劳动法》第19条劳动合同期限3个月以上不满1年的,试用期不...
更新时间:2023-03-01标签: 员工试用期员工试用试用期 全文阅读