其中,工作满年限35年的,按90%发放;工作年限30年不满35年的,按85%计算;工作年限20年不满30年的,按80%计发,其中工作35年年限的占90%;工作年限30年不满35年的,按85%计算;工作年限20年不满30年的,按80%计发,其中工作35年年限的占90%;工作年限30年不满35年的,按85%计算;工作年限20年不满30年的,按80%计发。1、什么叫做套改?套改是指起薪的确定,主要针对2006年工业改革前参加工作的人员。按照一定的套改规则、岗位等级、薪资档位,将员工薪资放入新的薪资结构中,反复计...
更新时间:2023-04-05标签: 套改年限年限套改90%发放工人 全文阅读