重庆市关于工伤停工留薪期重庆

重庆工伤停工留薪期目录《工伤保险条例》第三十一条：停工留薪期一般不超过12个月，，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。{0}2，是不是因工种的原因可以影响工伤停职留薪的期限因为我查了重庆市停工留薪期需要劳动委员会鉴定后给出，一般不超出12个月。如果你说的医生是你住院时候的医生的话，那个可能是医嘱。停工留薪期跟工种没有必然联系。如果你属于工伤的话，可以要求工伤鉴定并赔偿，用人单位在工伤医疗期内不能解除劳动关系，可以向劳动仲裁委申请仲裁。济南孙律...