工资支付暂行规定第五条工资应当以法定货币支付,如果单位不发工资条,劳动者可以督促单位及时发放;如果单位拒不支付,劳动者可以向当地劳动行政部门举报投诉,由劳动行政部门责令单位支付,用人单位必须书面记录员工工资领取的金额、时间、领取人的姓名和签名,并保存两年以上备查,不得以实物或有价证券代替货币支付。{0}1、公司发工资不给工资条怎么办如果单位不发工资条,劳动者可以督促单位及时发放;如果单位拒不支付,劳动者可以向当地劳动行政部门举报投诉,由劳动行政部门责令单位支付。工资支付暂行规定第五条工资应当以法定货币支付...
更新时间:2023-02-03标签: 代金券模板代金第五条模板暂行督促 全文阅读