职工之家

如何管理在家工作的员工第一，要求绩效；第二，给予良好的平台支持；第三，保持定时沟通。在家工作，本来就是一件灵活性很强的工作，如果要谈论到管理问题，的确很棘手，难不成要人家每天给你视频，这也不科学，我觉得像这种员工，只要能把当天的工作数量和质量完成好就够拉，个人意见....传统上班制，能在领导和员工监督下认真工作；在家工作，改变了轻松的环境，容易产生惰性，最好的办法还是有完善监督机制。我作为一名生了宝宝后离职的妈妈，在孩子上学后开始找在家的工作。公司给为了管理我们，让我们安装了一个“小蜜蜂远程工作”的监...