搞建设项目的都不愿意请监理，国家强制监理，业主没有办法不得不请监理，请监理内心又不乐意，于是将监理费用压得低低的，爱干不干，就这么多。监理公司为了生存，低一点就低一点吧总比没饭吃好，由于监理费用太低所以给监理人员的报酬就低，于是愿意从事监理这个行业的人才就不多，尤其是高端大气上档次的人才稀缺。
1、为什么监理待遇低？
搞建设项目的都不愿意请监理，国家强制监理，业主没有办法不得不请监理，请监理内心又不乐意，于是将监理费用压得低低的，爱干不干，就这么多。监理公司为了生存，低一点就低一点吧总比没饭吃好，由于监理费用太低所以给监理人员的报酬就低，于是愿意从事监理这个行业的人才就不多，尤其是高端大气上档次的人才稀缺，国家要求监理持证上岗，有监理证书的人工资少了不愿意干，为了满足有证人员的工资要求，不得不压缩无证人员的工资标准，造成今天的工地监理，一个有证的人带几个无证的人组成一个监理项目部。
2、在工地干监理怎么样？
做为一名从事监理行业十几年的老监理，我觉得我比较能中肯的回答这个问题，首先，监理这个职位其实很重要。为什么：施工单位做为施工作业的主体，指望他们靠自觉和责任感把工程做好，大家觉得可能吗？找一百个人去回答，一百个人的回答都是肯定的：我信你个鬼，施工单位坏得很，本人大学毕业后就先做的施工。当时我们老板的施工队伍做了两件事情，我觉得是对不起良心的：1、我们浇筑的地面，因为是要走重车的，所以都是配钢筋的，因为当时没有监理，甲方管的也少，我们老板都是先通知甲方来看一下，然后浇混凝土前，就把钢筋隔一抽一的，
2、我们老板做钢结构的活，要求是用Q345B的钢材，也是没有监理，我们老板拍板，用Q235的就行了。当时我就想，他妈的，这样都行，你还真是无知者无畏呢。当然，我们老板赚了钱也没有好下场，后面一个工程全亏光了，带着几百万跑路到泰国去了，估计有生之年也不会回来了，所以，我一直认为监理是很重要的，这也是我转行选这个工作的原因之一。
然后就是说干这个工作怎么样？我的回答是：举步维艰，很难。1、对监理的工作，施工单位一般都不吊你，施工单位都是很势利的，对监理的抵触情绪也是很明显的。他们不会想着你指出问题是对质量，对安全负责，绝大多数的第一反应就是：这吊人又在鸡蛋里挑骨头，在找茬，想要好处了。所以，在这种情绪下，监理的工作都是很难开展的，你的每一个意见和建议的推行，都要伴随着无尽的争吵和博弈，伴随着各方的妥协和让步。
工作环境只能用一个差字来形容，2、社会的不理解。监理做为五方责任主体里最弱势的群体，人少言轻，施工单位呢又到处宣传监理水平怎么怎么差，又是怎么怎么在工地上吃拿卡要的。其他单位呢，也基本上乐于看着有这么一个背锅侠，时间长了，就是众口铄金积毁销骨，导致社会上对监理的风评很差。所以，做监理，您首先要有这方面的心理承受能力呢，
3、收入水平低。上班都是为了挣钱养家的，这是无可厚非的，但是，监理这个工作的工资，很难让您支撑起一个家庭的，监理工资低是整个行业都知道的，除了做到总监一级，工资马马虎虎能够得上社会平均水平。下面人的工资，想糊口都有点难的，所以，您要从事这行，还需要先有心理准备的呢，说了这么多困难，是不是就是想让大家知难而退，不做监理呢。
