这种情况我遇到过很多次，套路你的那些人都是人精，想反套路。接着是面试形式上，各省的面试都会有不同的类型，而国考往往是统一的，“搅拌器打得不够均匀，应该怎么解决呢，面试可跟笔试不一样，笔试是你要干掉千人，而面试可能就十几人甚至几个人的竞争，但这些人也是能力足够的人，所以你在准备面试的时候就必须比别人快，比别人好才能顺利上岸我是19年考上石家庄公务员的，岗位招录3个人，笔试第三进面的，与第四名分数只差之后0.5分，只能说我很危险，所以笔试成绩出来之后我就开始准备面试了，经过自己的努力之后以高于第四名0.3分的微弱差别逆袭上岸今天我就说说自己的经验吧，希望能够帮到你首先心态要放正，说实话面试不开始，谁都不知道自己能不能考上，所以备考也只是未雨绸缪，所以心态要放平，先做好最坏的打算，无非就是这次没过，明年再来一次而已，就当是为明年的备考面试提前踩点了其次就是面试要有自己的答题框架，面试班那些模板化答案只能给你个平均分，想的高分还是要有自己的大体框架，所以这个时候原聪面试课就要来一套了，他可是帮助构建答题框架最出色的课程，公务员出身的原妈直接透过面试问题的本质去分析得分点，跟着认真学过一遍之后就能构建出属于自己的答题框架，课程看完之后，自己做练习的时候会发现自己回答问题变得轻松了很多，而且思路也开阔了，完全没有模板化的迹象出现，最后考试的时候83分轻轻松松就拿到了。
1、技术面试中，当面试官套路你时，怎么反套路回去？对此你怎么看？
这种情况我遇到过很多次，套路你的那些人都是人精，想反套路？很难，因为人家是掌握主动权的一方，对于这种情况，我也很反感，但是也很无奈，谁让我们是处于弱势地位的求职方呢？为了养家糊口，只能忍了。面试官套路你，很可能就是招人公司遇到了技术难题，还有就是跟这个面试官的人品也有关系，我就遇到很多奸诈的面试官，借着面试你的名义，毫无顾忌地窃取你的技术方案，在面对这种人精的套路时，我一直都没找到完美的对策，
比如他们公司遇到一个技术难题，他会当作考题一样来问你，而且问得很具体，让你无法回避，在这个时候，应聘者其实是很被动的，如果不说出来，那就会担心面试官认为你水平不行，如果老老实实地说了，那又太便宜了他们了，他们就可以不费吹灰之力就窃取到了你的技术方案，那样多不值啊。那有没有可能拒绝被套路？甚至反套路回去？后来，我还是总结了一点心得，虽然无法做到很完美，但勉强应付过去还是问题不大的，
